当前位置：职场指南网>实用文>演讲稿>竞职演讲稿

竞职演讲稿

时间：2022-10-04 10:30:11 演讲稿我要投稿

有关竞职演讲稿合集七篇

　　演讲稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定，要求情感真实，尊重观众。在快速变化和不断变革的新时代，需要使用演讲稿的事情愈发增多，相信许多人会觉得演讲稿很难写吧，以下是小编为大家整理的竞职演讲稿7篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

有关竞职演讲稿合集七篇

竞职演讲稿篇1

　　首先，感谢公司领导给我这次机会。在这里我会尽力阐述好自己的观点、构思和设想。

　　众所周知，现在的社会是瞬息万变的社会，市场经济也在不断的在变化着、发展着，与此同时资本市场也在不断的发生着变化，向高标准、国际化发展，社会企业需要和谐的会计、需要健康的会计、

　　需要合作和宽容的会计、需要秩序和法制的会计、需要公平和诚信的会计、更需要可持续发展的会计。

　　目前现代企业财务管理的体系:

　　由于市场经济对企业的要求国有企业还存在着较多的问题，仍未完成摆脱计划经济的管理模式，监督功能弱化、财务管理混乱、会计核算失真，重实物管理、轻价值管理，重资金筹集、轻结构安排，重当期收入、轻远期风险控制，重强化企业内部管理、轻财务形象管理，致使企业效益滑坡，由此可见，现代财务管理面临着巨大挑战与创新需求，对现有财务的运作方式要进行全面改革，建立新型的与现代企业制度相适应的.企业财务管理机制已是当务之急。

　　构建现代企业制度要把财务管理作为企业管理的中心，这就要求转变管理观念，正确认识财务管理在市场体制下的作用，积极借鉴西方财务管理理论，盘活国有企业存量资产，解决国有资产的优化配置，全面高效地建立以财务预算为前提，以资金管理和成本管理为重点，把企业价值最大化作为理财目标渗透到企业生产经营全过程的财务管理机制。

　　针对存在的问题，企业财务管理人员必须树立新的财务管理观念:知识化理财观念，人本化理财观念。新经济是以知识、信息网络来发展经济的，树立起“以人为本”的理念，加大对人才的投入，提高企业财务人员适应国际财务环境的能力。

　　我个人认为我们企业的财务管理目标不管是企业利润最大化还是资本利润率最大化都不能全面具体的体现我们企业的价值，因为企业的发展要求，而且要持续不断的发展，要从长远发展的观点来看我们的企业。如果从这个角度看，我们要以企业价值最大化的财务管理目标方向发展。

　　结合公司的管理要求，即针对我公司长远发展的规划、构想及管理资源优化配置的思路。

　　假如我竞聘上岗的话，我的初略构想是:从企业的长远角度出发贯彻执行高层管理者所制定的重大决策，并监督和协调基层管理者的工作。在组织中起承上启下的作用，对上下信息沟通、政令通行等均负有重要的责任。

　　一、首先，制定现代企业制度相一致的企业内部财务制度，包括收益分配制度，财务收支制度，决策制度，以及日常财务管理制度等;

　　二、制定资本具体运作形式以及运作步骤;

　　比如:具体制定出资产财务部的资本管理的运作步骤:跟踪经济市场的发展趋势，制定或者运作资本市场，更好地为公司的发展以及适应现代企业制度的要求去争取更多的空间。

　　三、借鉴西方成功经验，建立财务预测系统，强化管理;

　　特别是搞好销售预测及目标利润预测，同时围绕效益实绩，考核结果，分析误差，采取措施纠正偏差，强化会计控制。

　　四、强化风险管理，加强销售客户的信用调查，合理确定赊销额度，避免呆帐损失，对风险信号进行预测，如销售下降，成本上升等要密切关注，弄清情况并及时反映，防止严重后果的出现;

　　五、建立健全资金管理体系，充分挖掘内部资金潜力，抓好内部财务制度建设，在财务收支上要实施严格的财务制度，强化内部约束机制，合理安排资金调度，狠抓货款回笼，增强企业支付能力。提高企业信誉，建立自补资金积累机制，防止费用超支现象;

　　六、强化成本管理，成本意识，完善目标成本责任制，对企业实行全过程的成本控制和牵制制度，建立成本报表和分析信息反馈系统，及时反馈存在的问题，拓宽成本考核范围，不仅考核各环节的成本(制造、质量、责任等)，还考核售前成本，售后的后续成本;

　　七、调整资产财务部的组织结构，加大建设管理会计的力度，形成会计实务系统和会计管理系统，建立企业信息网络，以会计数据处理为核心与销售和财务报表分析等信息系统相连接的信息网络。

　　当然，这些的实现都需要公司领导大力的支持，以及适当权力的授权。

　　如果公司发展良好的话，我还想增设一点:

　　以网络技术为主的新的财务管理模式——集成化财务管理模式:以企业物流、资金流和信息流的高度管理统一以及财务的实时管理，以适应柔性生产，组织扁平化和产品个性化的市场要求。

　　1、实现整个集团公司内部财务上的集成;

　　2、实现整个集团公司内部财务与业务的集成;

　　3、实现整个集团公司与供应链的集成——这是最高目标。

竞职演讲稿篇2

尊敬的各位先生们，女士们：

　　大家好！

　　我很荣幸地能站在这竞聘总经理一职位，首先感谢各位领导，今年是我的而立之年。常言道：三十而立。在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天，扪心自问，我能立什么？我深思过、迷惘过也无奈过。古人讲：天生我才必有用，适逢这次难得的竞聘机会，我本着锻炼、提高的目的走上讲台，展示自我，接受评判，希望靠能力为自己的而立之年留下点什么。

　　站在大家面前的我温和而不懦弱、激进而不张扬、稳重而不死板、正直而不固执。参加工作八年来，我始终工作在办公室，这是（一个人才济济、团结又温暖的集体，她赋予我无私奉献的精神品质和淡泊名利的道德情操，更赋予我严谨认真的工作作风。

　　我们不模仿别人，但我们要做别人的典范。在市场竞争中，能为其奋斗的人不管他是什么样的人都不会受阻拦。我将提供多种方法使大家有充分发挥自己才能的地方。我并不以此为满足，我并不依赖规章制度，反而更为依赖我们大家的爱公司如家的精神。只有这样才能面对各种不同类型的危机和困难。然而，尽管我们习惯于安逸的生活而不贯劳苦，但大家的勇气却来自天生而非训练所得，所以我们能够面对任何挑战。挑战在人生中比安逸会更加美妙和愉快。在挑战中，我们能够探求事物的真伪，认清真正的才智人士，我们从不向任何违背公司利益的人卑躬屈膝，以求安逸，我们要以公司的利益为自己的利益，以公司的`荣誉为自己的荣誉，公司的命运就是自己的命运。能够做到这样，我们的公司就会蒸蒸日上。

　　我们面临的挑战：就是使我们目前所经营的项目，能有效地开展起来，使我们公司在尽快的时间内，完成资金积累的过程，向着一个更高的目标发展和壮大迈进。

　　我们的事业：在目前每一个对我们发展有帮助的企业或个人，我们将继续保持与他们的联系，并重视我公司的产品质量和公司的信誉，以及不断扩大我们的经营范围和提高在市场的占有率，高新技术产品将继续其他的生命力和主导地位，成为我公司的先驱，其他系列产品将继续开发和发展，特别要注意资产收益的优化。很可能我们将从事现在尚未涉及的行业，在选择新的经营领域时，我希望所进入的每一个市场必须有足够内在的增长潜力，保证这种进入的光辉的前景！

　　我们将孜孜不倦地去调查那些能给我们公司带来效益的产品和顾客，以及相匹配的服务！

　　我们的顾客：公司全体成员应注重我们公司的信誉和形象，不管在什么情况下都应该记住“顾客永远是对的”这个信条。迅速建立起客户服务平台，市场是我们生存的条件，也是我们活动的舞台，我们必须在这个舞台上赢得顾客的信赖并取得市场经营的成功！

　　我们的基准线：我的财务观点并不复杂，但要自始至终的实现财务目标。在目前和今后的市场中，仍需要大家的努力和责任感，去完成资产收益率的增长和公司的发展！

　　我所能奉献的没有其他，只有热血、辛劳、和汗水。我们面临着漫长而艰苦卓绝的道路，我将尽我所能，为了我们的事业，不懈的努力，要问我的目的是什么，那就是成功！你们肩负的是我们公司的未来！不管道路多么漫长，多么崎岖，我们一定要夺取胜利，没有胜利我们就不能生存！我也希望大家都能认识到这一点，没有胜利一切将不再存在！此时此刻，我认为我有权要求所有的人都能以大局为重，团结一致，艰苦创业，同甘共苦，群策群力，为了一个共同的愿望，不懈的努力，我们的目的一定要达到，也一定能够达到！

　　过去已是历史，明天只是目标，而我们就更应该注意的是今天。

　　只有成功才是我们最好的装饰，我对任何事都会一视同仁，让我们尽自己的一切力量，努力完成我们正在或将要进行的工作，只要大家想着公司，公司就一定不会忘记大家！

　　谢谢大家！

竞职演讲稿篇3

亲爱的老师和同学们：

　　大家好！我的名字叫xx，我很高兴今天站在这里参加艺术部主任的竞选演讲。一路上，虽然没有铺满鲜花，但也有一些亮点值得一提。我曾获市优秀共青团成员荣誉称号，并获得省二级艺术业余考试和舞蹈四级证书。因此，我想竞选艺术部主任。我相信我有资格当选为艺术部主任：

　　首先，我认为我有担任这个职位的个人素质。我有很强的责任感，在工作中有很强的原则性和纪律性。以宽容、豁达的胸怀和谦逊、真诚的品质待人其次，我有一定的工作经验凭借多年的班委经验，我在工作中培养了一定的组织、协调和人际交往能力。第三，加入文学艺术系有利于充分发挥我的特长。在广泛的兴趣和舞蹈技能的驱使下，我自入学以来一直以极大的热情积极参加学校团委和学生会组织的各种活动。在活动中锻炼和锻炼自己的文学、语言和其他才能特别是，我成功地参加了新结束的校园欢迎会，这增强了我加入艺术系的信心。从以上三点来看，我能胜任这个职位。如果我有幸成功竞争这份工作，我会很快找到自己的位置，并以良好的精神状态，在学校团委的领导下，致力于以下工作：

　　首先，把握好方向，积极合作。如果我当选为艺术系主任，我会自觉主动地与部长和其他学生会领导合作并给予协助，与我的同学和艺术系的其他成员交流，达成相互理解和默契第二，搭建舞台，创造环境。如果我当选为艺术部主任，我会尽力营造一个和谐的氛围，充分调动有才华的学生参与艺术部的活动，让每个人的才华得以发挥。第三，接受挑战并负责任在开展学生会工作的`道路上，困难和挫折是不可避免的。当该向前冲的时候，我会向前冲，当该承担责任的时候，我会有勇气承担责任。这些是我的一些观点和想法，也是我的工作想法。我希望我能得到在场所有法官的认可和信任。给我一个机会，我会给你一个满足感。最后，我祝愿学生会的工作，特别是艺术系，在现在的学生会成员的管理和合作下会越来越好。我的演讲结束了，谢谢大家！

竞职演讲稿篇4

尊敬的各位领导：

　　大家好！

　　人们都说，真诚的友谊来自不断的自我介绍．可我在这里想把它改一下－－足够的自信心也同样来自不断的自我介绍．我叫何继红，一个来自东塘店的有着敏锐洞查力的智慧女孩．认真的女孩最美，我的美丽无可匹敌．非常感谢公司能给我们提供这样一次超越自我的机会，今天我要向着领班这一岗位冲刺．

　　担任领班助理这一职已有将近半年时间．在这半年里，因为有我们东塘的各位领导对我工作的关心和鼓励，让我学到了许多关于管理方面的知识．从最开始一个服务员的心理定位上升到了一个基层管理者的认知．真诚的谢谢他们．

　　我认为，作为一个领班，她所起到的作用是巨大的．她不仅仅是一个传达主管各项意图的.桥梁，做好主管的左右手，她也是一个能把下面员工的看法和意见总结并反馈的纽带，同样也是员工的知心人．她还需要具备超强的观察力，能够在第一时间把握员工的心态，做好沟通工作．能完全地管理好一个区域，带领她们提高各项业务知识和专业技能．能在她们有任何困惑和难题时教她们如何解决．当然，对公司的各项企业文化和规章制度都能熟知并理解．要有一定的执行能力和解决问题时果断的思维方式，等等．

　　在担任领班助理的这段日子里．我能按质按量地完成上级交给我的各项任务．我所在的三区，不管是从业绩到服务水准，都得到了主管领班们的一致肯定．以前一段时间由于三区餐位较松散，跑单现像比较严重．经过资源的优化整合，到现在的连续四个月无跑单现象，也是大家值得欣慰的一件事．我们实行了一个承包责任制，区域的每一位家人都有各自负责的事项．从餐中服务到卫生到五常等等到都有专人负责．每个人都能行使领助的权力进行安排和监督．并在每月的区域会中对特别负责的家人给予一定的物质奖励．这样做不但

　　提高了她们的主人翁意识，让我们这一个小家庭团结得更加紧密，在另一方面也能够更好地增强她们的管理能力．并且在此中，我们区的管理又更进了一步，真正起到了双赢的效果．在业绩管理上我们也有专人负责．现在我们区域也订下了每月的销售目标，在每月的区域会上也对业绩特别优秀的家人给予奖励．由于实行了业绩奖励方案，虽然我们在地形上不利因素多一些，但在业绩上也不会输给其他区域．

　　如果我能竞聘上领班这一职，我将做好以下几点：

　　１．努力提高自身的学习能力．增强自身的业务知识和专业技能技巧，向领导和前辈们学习管理方面的经验及处理顾客投诉的能力．

　　２．在提高自身的同时也要带领其他的家人们一起进步．定时组织一些培训课程，涉及的方面可以更广一些，从产品的知识到日常的一些顾客投诉都可以教她们怎么解决，适当的时候也可以做一些激励方面的培训．

　　３．沟通很重要．及时的做好与员工的思想工作，细心观察她们的思想动态，以便能及时掌握她们的想法与意见，并做好记录，进行反馈．

　　４．一个企业的营业目标永远是业绩为先，服务至上．要做到好的业绩，服务水准尤为重要．现在的客人已经不单单要求吃饱就好，他们对服务的满意度有了更高的要求．怎样才能做到公司倡导的人性化服务呢？那就是一定要把顾客当朋友看待．想朋友之所想，急朋友之所急．微笑是发自内心的，只有你真正把他们当朋友看了，你才能真正的做到微笑服务．这样，你的服务做到位了，产品也能达到顾客的要求，业绩自然也就会提升．怎样跟顾客做朋友，怎样做好顾客的朋友，这也是我需要跟她们共同学习的地方．

　　５．完成上级领导安排下来的各项其他事务．

　　公司的发展势头迅猛．只有公司这个大家庭发展了，我们才会有更好的提升自我的平台．现在有一个这么宽广的给我们施展梦想的舞台，我就要向着这个舞台最耀眼的地方冲刺！相信我总会成功的！

　　谢谢！

竞职演讲稿篇5

　　大家好！

　　首先，我要感谢各位领导以及组织给与我参加此次参加竞选的机会，通过此次的竞选我将能够充分的展示自我，从中学习与锻炼。在此次的“公开，公正，公平，择优”的竞职原则中。此次的竞选带给了我新的机遇。我愿在此次的竞选中接受并积极配合组织与各位领导选拔，充分施展个人才能，更好的为工商事业服务。此次，我所竞职的岗位是XX工商所所长。

　　我叫XXX，今年46岁，对于我所竞聘的工商所所长一职具有以下几方面优势：

　　1、我具有极为丰富的工作经验。我于1986年10月进入工商行业工作，在近30年的工作历程中，我先后在XX工商所工作24年，在XX工商局机关工作4年。可以说，是这些岗位经验提升了我的阅历，培养了我的能力，使我获得了丰富的工作经验与不可多得的工作机遇。在长期的工作磨砺与断粮的过程中，我逐渐变得老练，在政治思想，知识水平以及工作技能上，我都具有极强的能力。

　　2、我具有稳定性与事业心。对于刚过而立之年的我来说，我所处的年龄正式干事业，创佳绩的最佳年龄，我身体健康，精力旺盛生，思维灵活，思想成熟稳重。没有年轻人的浮躁，傲气之心。但我却既有极大的进取精神，在工作中我踏实肯干，坚持不断完善自身。在业务工作中我创争秀先，多次创造优秀佳绩，在处理问题时我果断坚决，能够出色地完成好领导所安排的`各项任务。

　　3、我具有坚定的党政理念与细致的工作作风。我坚定中国共产党的理念信仰，对于党我具有深度的热爱，我立志于奉献党政，坚持将服务工商作为我为之而奋斗终身的事业。再工作中，我坚定完善工作任务，努力求得完好工作效益。在工作中我常常能够充分的领会各个领导的工作意图，在工作中力求精细，开拓创新，遇事先动脑，抓住每一个工作环节，处理好每一个工作事项，以达到同事满意。领导放心的工作指标。

　　如果在此次的竞聘中，我能够城门各位领导以及同事的信任与支持，我将努力完善自身不足，增强全所工作效益，绝不辜负各位领导以及同事们的期望，忠于职守，不辱使命，做好“所长”一职位的各项工作，力争改变全多风貌，使全所的各项工作都能够在省工商局的工商行业中得以突出。我将主要从以下几方面开展所长工作：

　　1、我将坚持认真贯彻执行党的路线方针政策，严格遵守上级各项指示，贯彻实施各项工作,实现牢牢把握正确的工作方向，建设完善有力的科学发展工作机制。全所打造务实工商，规范工商。

　　2、我将带领全所探索全新的工作途径，明确工作目标，注重工作环节重点。在实际的工商工作实施过程中，坚持依法行政为原则，正确处理好执法行政和工商服务的关系。定期对工商工作人员进行测评检查，观察其认真执法程度，以此来监督推进我所的执法水平的以有力提升。严格执行我工商所得各项工商工作，日高对办案中所遇到的重大疑难案件与复杂案件的处理能力水平。

　　3、我将在工作中坚持瑞星行政指导，加强工商人员的政治素养以及执法办案的培训工作。使得我所的各个工商行政人员都能够实现行政理念，认清工作职能，实效工商行政。

　　4、我将加强我所内部管理体系，严厉提升全所全员的综合素质水平。使得我所的各级领导干部能够带头树立正确的学习观念，及时掌握政治理论，工商法规，时时掌握文化知识与技能的实际应用能力与提高。使得我所的各个工作人员都能够以正确的服务理念，执政理念为地方经济工商发展服务做出突出贡献。使得我XX工商所在全省的工商领域中得以突出的体现。

　　最后，我要感谢各位领导以及同事给予我的信任和支持，在此次的竞聘中，不管竞聘成功与否，我都会一如既往，“达则兼济天下，穷则独善其身”。我将贡献出我的全部精力与力量奉献给我钟爱的工商事业，使得我XX工商所日以辉煌！

　　谢谢大家！

竞职演讲稿篇6

尊敬的院领导;同志们:

　　我非常高兴能够参加院内一年一次的科主任竞聘，这既是对以往工作的一次很好回顾与总结，也为来年的工作打下了良好的基础，并为每个同志提供了一个展示自已知识与才能的机会。

　　本人自----年市商校毕业来本院后一直从事财务工作，XX年担任主管会计，XX年获助理会计师职称，20xx年任财务科负责人至今。过去的一年中，在院领导的培养指导和全院同志的支持帮助下，本人和财务科的同事们一起较好的完成了上级交给的任务，为全院社会、经济效益的提升发挥了应有的作用。通过一年来的工作实践，使我进一步认识到了财务工作的重要性、证策性、专业性、复杂性：财务管理是全院管理系统的一个重要组成部分，财务管理的好坏对全院的经济效益以致生存发展具有至关重要的影响。财务科虽是二线科室，但其工作不是简单的事务性工作，财务科负责人更不能只是单纯的收收支支，登登账本。他必须及时把握全院的财务状态并作出判断和分析，主动为领导当好参谋，成为领导的助手和内管家。财务工作的政策性、专业性也很强，目前我院财务工作经常涉及到的法律、法规和政策性文件有二、三十个，财务对口的上级部门有卫生局、财政局、税务局、统计局、社保局等六、七家。如何正确贯彻执行上级的政策法规，做到有法必依、有章必依，同时又用好用活政策，为单位争取更大的发展空间，为职工争取较好的福利，是财务部门的责任。财务科的工作内与各科室的收支核算紧密相关，外与患者、银行及众多药品、设备商家收付频繁，工作量大而繁杂。作为财务科负责人必须以身作则，团结全科同志，耐心细致工作，调配好资金，协调好关系，为一线科室贴心服务。日常财务要日清月结，杜绝差错，并按规定严把收支关，大力增收节支。按照以上要求，今年我和财务科的同志们在院领导的亲自带领下做了大量工作，取得了一定成绩，主要是：

　　认真贯彻执行了各项规章、制度，按时报送了有关报表，通过了市里各有关部门的考核检查。

　　1.按规定对单位各项经济往来进行了会计核算，提出了财务分析报告，为领导决策提供了参考。

　　2.增收节支工作效果明显。今年按财务制度严格控制了支出，与上级主管部门保持了密切的联系，各项拨款及时到位。，全院各项收入XXX,比上年XXXX,XXXX支出XXXX比上年XXXXX.。

　　3.除财务科的日常工作外，还配合其他科室完成了职工五大基本保险的投保、劳资统计、医保报账、科室月度核算等工作以及领导临时交办的'工作。

　　4.财务人员素质有所提高。电脑网络是现代管理不可少的工具，今年我院新上电脑网络后，财务科是主要使用部门。通过学习实践，现在本人已能熟练使用，科里多数同志也能正常操作。

　　20xx年对我院将是充满机遇和面临挑战的一年。如果我能连任财务科主任，我打算从以下方面努力，使财务科的工作再上新的台阶：我院财务工作的核心，我认为就是增收节支。要想增收节支效果显巨，必须在以下方面改革、改进。首先在增收上，我院是国家拨款的公益性医疗保健单位，目前医疗费用的高涨已成为社会的公害，很多病人已看不起病。建议我院控制大处方、贵药品的使用，适当下浮部分珍疗费用，这样有可能单张处方、单个病人的收入有所下降，但社会效益提高了，就可以吸引更多的人来我院就珍，总体收入反而可以增加。我在自学一些经济书籍时看到，以价格战提高市场份额，获取高额总体利润是商战中常用的方法。我们是全额拨款单位，有打价格战的空间，可不可以试一试哩？其次是节支。如果说增收是一线科室起主导作用，那么节支财务科就负有更多的责任。我认为，节支主要在于控制医疗成本。众所周知，成本可分为固定成本和变动成本。

　　在固定成本方面，一是要进一步做好固定资产管理工作，严格安照程序进行出、入库登记，对实物有专人负责建账、卡管理。要盘活库存，避免闲置，做到物竟其用。二是要在领导的主持下，与一线科室一起制定计划，做到按需购买，按计划购买，按标准购买，大型贵重设备要实行招标。在变动成本方面，对各种医疗用品和耗材要严格消耗核算标准，科室要责任到人，避免丢失浪费。对其他开支，财务科要在院领导审批的前提下严格把关，做到会计原始凭证张张合法，杜绝虚支冒领现象。此外，在日常工作中除坚持今年行之有效的方法外，还要加强主动性，领会上级领导意图，把工作做在前面；要增强工作的条理性，进一步提高工作效力；要以身作则，加强学习，提高自身和全科同志的综合素质。本人从事会计工作虽已有---年，在同龄人中也可算“老会计”了，但作为科室负责人时间不长，经验不多，工作中还有不少缺点。但有各位领导的指引把关，有同志们的支持帮助，我有信心有决心通过学习和实践，不断提高自身素质，履行好岗位职责，为我院的发展作出大的贡献。

竞职演讲稿篇7

各位老师，同学们：

　　大家好！

　　我叫林~~~~~，竞选职务为外联部部员。

　　林的双木林，有着乐观开朗、活泼热情的性格。我喜欢交朋友，喜欢冒险，喜欢挑战，尤其喜欢挑战自我。我坚信，富于历练的人生是精彩而丰富的，所以，我今天站在这里，向你们展现1个自信的我、勇敢的我、再次经历挑战的我。

　　我参加外联的目的是希望可以锻炼自己外交和磨练自己口才！我觉得这对我今后走上社会是有所帮助的。而且社团还是1个交友的平台，可以接触更多的人，让我去了解他们，了解他们的想法，向他们学习。在共事的同时，也有机会成为最好的朋友，天天在1起的人不1定会是最好的'朋友，只有1起吃苦1起欢笑过的人们，才会成为知己。

　　我把外联的功能概括为3个方面：1是资金，2是联系，3是人气。资金指外联部必须尽全力为学校的活动获得资金支持。联系则是指外联部在学校与社会联系方面起到至关重要的作用，思想汇报专题与媒体联系，与社区联系，与兄弟学校联系。3是人气，外联部其实是海院学生会走出象牙塔，走入社会的1个代表，在与其他单位进行合作后，树立起我们海院学生会的金字招牌，让各大单位乐意与海院学生会合作，扩大我们的社会影响力和活动开展的社会效应，获得人气。

　　我知道，再多灿烂的话语也只不过是1瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。理想还有待到实践中检验。我是1个活泼的人，更是1个踏实的人。我善于言谈，但我更善于实干。我也希望大家能给我机会，让我展示1个完整的我，1个丰富的我。

　　其次，加大关键部门的工作力度。我想这也是学生工作最需要解决的。从同学们的反映来讲，我们的工作没有足够的系统化，活动反响不够强烈。在具体工作中，工作安排的可行性不强以及经费无法系统管理等，都是制约结果的重要因素。而资金的紧张更是不容忽视的，所以外联部应首当其冲。“巧妇难为无米之炊”，资金是学生会运作的基础。我们需要院的支持，同时也要自力更生。

　　最后，建立学生会精英培养模式。我想说“火车跑得快，全凭车头大学”，每一届学生会主席团都义不容辞。但是我们总有离开的那一天，学生会的可持续发展需要新的接班人。我们在进行学生会内部人员精简的同时，必须大胆的把事情交给新人来做。他们不仅仅要动手，更要有机会动脑。

　　学生会的建设工作是艰巨的，而与各位同仁去努力实现基础医学院学生工作的跨越式发展是我们共同的目标。我相信“征服最高的那座山峰，群山便是最好的奖赏。”让我与你们同路，我们微笑着风雨兼程。

　　谢谢大家！

【竞职演讲稿】相关文章：

竞职演讲稿12-17

竞职演讲稿06-17