科研工作总结

时间:2023-04-22 16:29:22 工作总结 我要投稿

科研工作总结集锦15篇

  总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以使我们更有效率,让我们来为自己写一份总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?下面是小编为大家收集的科研工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

科研工作总结集锦15篇

科研工作总结1

  自参加工作以来,能够不断加强自身的政治理论修养和职业道德提升,以人为本,关爱全体学生,注重学生的全面发展。做一个科研型、学者型教师始终是我的梦想与追求。由于自己孜孜不倦的追求与默默无闻的耕耘,在读书——思考——研究中不断地丰富自己、提高自己,教科研工作方面取得了点滴成绩,不但促进了自己业务水平的提升,更有力的促进了学校各项工作的有序开展。xx年被评为章丘市优秀教师,xx年被评为章丘市优秀校长。

  一、以学习为乐持之以恒。

  我认为教师要想提高业务,就要勤于学习博采众家之长,关注细节善于思考,剖析得失务求实效,于是常年以读书为乐,坚持记笔记写反思。近年来自己先后学习了《素质教育理论纲要》、《做一个有思想的教师》、《走进学生思考的世界》,魏书生的民主与科学的管理思想,刘京海的成功教育理论等。自己开通了教育博客,每天以工作日志的形式坚持书写所思所感所悟。在读书中学有收获,在反思中日有提高。几年下来,自己养成了做事踏实、善于学习、勤于思考的习惯。不仅提高了业务理论水平,而且提高了分析问题、解决问题的实际工作能力。

  二、发现就是进步总结就是提高。

  教科研的目的是为了更好地指导教育教学工作,高质量地解决教育教学中的问题,完成从实践到理论,由理论指导实践的辩证循环。在教育教学工作中我们都会遇到各种各样的问题,如新课程改革、现代教育技术应用、教与学、学习后进生的转化、德育管理、教师队伍建设等等,这些都是教科研的对象。这就要求我们能够用研究的眼光去观察发现问题,用提高教育教学质量的目的去分析解决问题。招准问题的切入点,采取行之有效的方法,对症下药。一般老师工作就停留在了问题解决的层面上,而没有对解决问题的方法与策略上升到理论高度进行总结,这就是庸师和优秀教师的.最大区别。

  我相信发现就是进步,总结就是提高。为了形成高质量、个性化的成果,我经常阅读相关杂志刊物和教育理论书籍,了解所研究内容的前沿动态和已有的理论成果,同时还进一步改善自我的知识结构和能力结构,积极参与教育教学研讨活动,在与别人交流和讨论的过程中更新观念,撞击思维,将自己发现的新、奇、特,效果好的做法和想法科学地、准确地表达出来。

  20xx年本人撰写的《面向全体学生促进学习后进生的转化》在《山东教育科研》上发表,《我们对提高教师素质的几点认识与做法》在济南市组织的小学教师优秀教育教学论文评选中获二等奖,《论小学中年级语文训练的内容与方法》在“新世纪中国小学语文教学论文大赛”中获一等奖。20xx年撰写的《实践人本思想注重名师培养》在济南教育学院学报上发表。20xx年撰写的《研究工作方法提高德育实效》在济南教育学院学报上发表,《以爱育人为师之本》在济南市教育局组织的德育论文评选中获二等奖。20xx年撰写的《运用电教手段促进教学创新创新》在济南市组织的信息技术与课程整合论文评选中获二等奖,《寻找生活中的美》在济南市中小学研究性学习教学方案设计评比中获二等奖。20xx年撰写的《巧妙自然用投影轻松愉快学数学》在山东省现代教育技术应用与教育教学研究优秀论文评选中获二等奖。20xx年撰写的《小学作文教学指导初探》在全国小学语文教师作文教学论文比赛中获一等奖。20xx年撰写的《班主任要善养“三气”》在内蒙古教育上发表,本人承担的章丘市十一五规划课题“小学作文教学走向生活的研究”顺利通过专家组鉴定结题。

  三、以教科研为平台让每位教师都成功。

  教科研是教师成长、自我发展的支撑。因此,作为校长我同班子成员一道为教师创设了各种条件、采取多种措施努力营造有利于研究的宽松氛围,引导教师走上科研兴教之路。教师60余人。从整体上讲教师队伍年龄结构偏大,教科研意识比较淡薄。针对实际学校确定了“专家引领、科研先行。点上突破、面上辐射。整合强化、凸显特色”的教科研思路。首先我们邀请了市教科所的郭道胜所长来我校为全体老师作了精彩的教科研报告。使老师们明晰了教科研的意义、步骤与方法,打破了对老师们来说教科研高深莫测的神话,使全校老师走向了问题型教研课题研究。

  学校在教科研上实施政策激励、全力支持。如提供丰富的图书资料,科研设备,广开门路采集最新的科研信息提供给教师以拓宽研究的视野,提高研究水平。学校还组织全校教师认真学习现代教育理论,更新观念,进一步提高教师科研意识和水平。同时,还为教师搭建教育科研交流的平台,为教育科研成果的发表与推广创设条件,为教师提供展示个人才华的机会,充分促进了学术观点的碰撞、科研灵感的激发。我校的小学作文走向生活的研究、小学数学优良思维品质的培养章丘市级两个课题于去年四月份立项开题,经过课题组全体成员历时一年半的刻苦公关于今年八月份终于通过市教科所的鉴定顺利结题。最难能可贵的是两个课题的结题,使老师们找到了自信,激发了全体教师的教研热情。“课题引领润无声,校园兴起教研风”已经成为中心小学教学教研的真实写照。

  目前我校正在研究的章丘市级“十一五”规划课题有:

  (1)《信息技术环境下的提前读写实验》。

  (2)《小学作文教学中如何培养学生的思维品质》。

  (3)《小学数学有效教学的研究》。

  (4)《小学英语互动式课堂教学的研究》。

  (5)《小学生合唱教学指导》。

  (6)《小学美术设计应用课的探究》。

  从以上课题可以看出,教育科研在我校各项工作中已经起到一种导向作用。教师不自觉地投入到实践研究当中,适应深化教育教学改革的需要,并主动参与教育科研,培养自身科研能力,激发创造潜能,增强科研意识,逐步落实教育科研的实效性。

  回顾近几年的教科研工作,虽取得了一些成绩,但还有很多地方需要改进、进一步充实。在今后的工作中,我决心继续加强学习努力实践带领广大教师营造全员参与的氛围,搭建更多展示才华的舞台,提供信息交流的场所,使自己的教科研水平再上一个新台阶,使学校的教科研工作有个新的跨越。

科研工作总结2

  教科研是学校发展的必要条件之一,一个学校的教育要发展,教科研必须先行,教科研与学校的教改和发展,有着密切的关系。一年来,我校初中部的教科研工作开展得有声有色。现将一年来的教科研工作进行总结。

  一、领导重视,使教科研工作顺利开展

  一年来,由于我校领导对教科研工作的开展比较重视,经常过问,亲自督导。不论是哪里有培训的学习班,都能拿出经费派教师前往学习。尽管学校的经费紧张,学校都能对教科研工作一如概往的支持。在开展教科研工作的过程中,学校领导还亲自对教科研工作做阶段性的小结。由于学校领导的重视,使教科研工作得以顺利开展。

  二、建立学习体制,改变教师的教育理念

  学校的教育事业要发展,决定因素是教师的教育思想和教学理念。一年来,我校要求教师树立终身学习的思想,要求一线教师每年认真阅读一本教育理论专著,科研干部要带头学习,及时将值得关注的好文章,好的理论专著推荐给大家。

  学校还定制了许多有关教育理论的刊物和报纸,供大家阅读学习。同时要求全体教师认真学习国家关于教育改革和发展的方针政策,及时了解我国教育改革的新动向。通过学习,改变了教师落后的教育思想和教育理念,提高了全校教师教科研业务水平和教师的教学水平,使大家深刻认识到了学习的好处,教科研对我们教学的帮助,了解了我们日常的教育教学工作、学校的发展和个人的提高都必须要有教科研来支撑。

  观念的转变还体现在教师的工作实践中,他们改变了以往的备课模式,关注了学生的起点知识,着眼于课堂教学质量的提高和学生的发展,并围绕教育教学过程中的得与失,认真进行反思,及时撰写教学随笔。学校要求每位教师每年要交两篇论文,两篇教学反思,和两篇说课稿。

  三、采用多种方式对教师进行培训

  为了提高教师教科研的水平,我校对全体教师进行了多种形式的培训,培训的方式只要有:

  1、组织教师教师参加各级培训,学校安排进行学科培训

  一年来我校组织全体教师参加了各级培训,学校也安排进行了学科培训。培训的目的是让教师了解学科特点和学科基本要求。在了解学科特点和学科基本要求的基础上,深入学习课程标准,对各学科课程标准的辅导与解读,了解新教材编写的整体思路与主要原则、基本框架、内容体系与特色和对教师的`相关要求,改变传统的教学模式和教学方法,探索与课程标准相适应的教学模式。形成了一个人人参与的教科研氛围。

  2、系统学习理论知识和实践经验

  几年来,学校在购置了大量有关新课程的书籍,《走进新课程》、《课程标准》这两本书人人都有,其它有关新课程的书籍,也是每人一套。还给全体老师印发了大量的学习材料。采取集体学习、分组学习、个人自学的形式了解新课程标准的产生背景,基本理念。

  组织所有教师集中培训学习,看光盘、看录像,观摩课例。在教师深钻新教材的基础上,让骨干教师上示范课,课后,全体教师参与评课、议课和探讨如何上好这一节课。教师边学习、边实践、边提高。

  3、利用网络资源,组织教师进行教科研

  充分利用xx网等扩大教育资料,提高教师对课程标准的理解,淡化对教材的依赖,激活他们的主动性、研究性、创造性。

  四、对教学课堂进行改革

  在教科研的过程中、在学校的组织下,尝试全面对教学课堂进行改革,努力创建全新的“开放的课堂、自主的课堂、合作的课堂、生成的课堂、探究的课堂、发展的课堂”等等。

  1、从新的教育理念、教学的“三维目标”出发,整合各种课程资源,形成“开放的课堂、自主的课堂、合作的课堂”。

  在教科研的过程中,我们要求教师从几个角度来设计教学:第一就是教师要彻底摆脱“以教师为中心,以灌输为手段”的传统教法,采取灵活多变的教学手段和方式,让学生的思维活跃起来,实现“学生是学习和发展的主体”。

  其次就是在教学中大力培养学生的创新精神、创新能力,让学生学得一些创新方法,具体说就是培养学生发现问题、解决问题的能力,大胆发表自己的见解,实现课程标准“注重开发学生的创造潜能”的新要求;再次就是要把学习和生活联系起来,把课堂和社会联系起来,实现社会—课堂—社会的转变,激发学生的学习兴趣。

  教师在教科研的过程中,通过对课程标准的认真解读和研究,在教学中,努力从新的教育理念、和“三维目标”出发,整合各种教学资源,打破传统封闭式课堂教学模式,形成了以教师为主导、学生为主体、师生共同探讨的全新教学格局,使课堂成了真正开放的、鲜活的、发展的、互动的课堂。

  2、开展情景教学,发动质疑问难,形成“互动的课堂、探究的课堂、发展的课堂、生成的课堂”。

  在教科研理论的指导下,老师们在进行新课程改革的课堂教学中,努力创设问题情景,大力鼓动学生质疑问难,使课堂成了真正的“生成的课堂、探究的课堂、发展的课堂”。

  语文课在进行课程改革教学中,主要让学生联系生活,发掘生活中的语文,把课堂还给学生,让学生自己体验课文,并从生活中和课文中发现问题,使课堂教学沿着学生的发现问题去思考,去探究,并在教师的指导下得出结论,形成生成教学。

  数学课从生活开始,把数学知识和生活应用联系起来,以问题作为思维的出发点,把数理逻辑的繁琐讲解变成有趣的课题讨论和实验,使学生们感受到学习数学的快乐。

  英语课在教学的过程中,根据课程标准,突出了语言情景的设置和语言的交际应用,培养学生的对话能力,以生生互动、师生互动进行交流,自由交谈,使学生的对话能力提高,激发了学生的学习兴趣。

  物理、化学在教学的过程中,主要以身边的生活现象、身边的工农业生产为切点,创设情景教学,实现理化—生活—理化的教学模式,激发学生的学习兴趣,提高了教学质量。

  在教学的过程中,我们还注重培养学生“独立、探究、合作”的学习方式,鼓励学生们提出问题,分析思考问题,争论问题,学生思维在探讨中得到发展,知识体系在探讨中逐渐建构,交流与合作意识在探讨中不断增强,不但使学生们的思想道德品质得到了提高,更培养了学生大胆创新的精神和能力。

  3、加强对课堂教学的评价意识,促进教育教学的发展。

  为了促进教科研取得良好效果,我们加强了评价督导,以促进课改的进一步发展。我校教导处制定了“基础教育课程改革课堂教学评价标准”。

  我们把三维的课程目标即知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观三个方面互相联系,融为一体,特别是对“过程与方法”目标的确定、掌握和实施,作为评价课堂教学的重点,要求教师加强与学生的交流与探讨,反对教师以传授式为主的教学方式。通过教研组的活动和校本教研,改变教师教学思维模式和教学行为,使我校教育教学在新课堂教学评价标准的推动下,得到持续稳定的发展。

  五、建立奖励机制,促使教师向科研型转化

  1、为激励广大教师积极投身教育科研,学校完善了教科研奖励制度,每学期评比教科研先进个人。对论文发表、获奖、学术交流、辅导学生等教育教学成果均有奖励措施。

  2、及时收集、反馈市级以上各级各类报刊的征文、论文竞赛等信息,着力组织教师参赛、投稿、推荐发表。教师热情极高,我校部分教师将自己的教学经验、教学实践升华到教育科研的高度,提升了自己的综合素质。

  回顾一年的教科研工作,虽取得了一些成绩,但还存在许多的缺点,很多地方需要改进。在今后的工作中,我们还需更加努力,使教科研工作稳步前进。

科研工作总结3

  一、年度工作完成情况

  1.1 概述

  20xx年度是我工作的第二个年头,从20xx年7月进入公司时的对一切感到好奇到今日能够对测井事业有所简介,可以说20xx年对我来说是成长与挑战并存的一年。毋庸置疑对于每一个人生刚刚起步的年轻人来说,扎扎实实走好人生的每一步都是十分重要的。在小队工作学习了一段时间并且顺利地通过了公司组织的转正答辩之后,我选择了地球物理研究所作为我进一步工作努力的沃土。20xx年9月,我如愿分配到了研究所核测井室,开始了新的工作里程。虽然现在工作时间不长,也没能够完完全全进入科研工作的节奏,但迄今为止起步是好的,并且我相信会一直顺利地进行下去。

  1.2 小队工作完成情况

  20xx年初,我所在的四分公司c4072测井小队继续进行eilog-05的验收和实验工作。这套设备由于种种原因,已经连续验收了近两年的时间,在和厂家的配合之下,我们已经完成了对仪器之间大组合和分串测量的试验。主要问题集中在测井资料的达标问题上,由于没有完整的关于本套设备的技术标准和施工指标,我们只能以5700的标准作为其验收标准。由于系统之间的差异,导致我们的资料始终没有达到标准。

  基于标准的不完善等问题,5月至6月间受技术质量部指派,我对eilog-05的相关技术指标进行了整理,并于6月中下旬完成了《eilog测井采集资料质量要求》和《eilog测井过程质量控制》两个标准的起草工作,目前两标准已经进入到讨论和试行阶段。

  在整个小队人员的通力合作下,大部分仪器的验收工作已经结束。7月我队还承担了bp石油公司来我公司考察的接待任务,作为国产仪器的代表向外宾展示了国产仪器的技术水平和能力。

  1.3 研究所工作完成情况

  9月中,我被分配至研究所工作。当时正在举办大庆油田发现50周年的活动,我被安排进有集团各单位派人组成的演员队伍,担任伴舞。这样一来使我没能及时地来到研究所工作,知道10月才算是真正的开始了新的工作。

  来地球物理研究所之前,但我获悉我被分配到这个单位的时候我通过认识的同事朋友对研究所的状况进行了了解。对地球物理的基本情况有了基本的了解之后,结合我自己的兴趣爱好,我决定进入核测井室进行碳氧比方面的研究。在自己主动要求之后,我如愿进入了核测井室。

  通过短暂的几个月的时间,我已经对仪器原理、组织有了一定的了解,并且尽一切可能的时间对电子学上的东西进行补习,充实相关知识。在一些工作中我已经能起到一定的辅助作用,独立简单的实验操作和记录。

  10月我开始了对脉冲中子孔隙度仪器进行调研工作,现在已经完成对仪器原理并且有了初步的仪器的设计思路。

  二、技术水平成长

  2.1 eilog-05快速与成像测井平台

  由于我所在的测井小队一直处于验收仪器的状态,所以上井工作的机会十分少,但是也正是由于这种原因,我花了大量的时间在仪修车间和模拟井上,对仪器自身的原理和结构都学习长进了不少。至于测井装备的操作能力,我仅用一口井的时间就完全学会了上井是需要的各种操作,从第二口井的工作开始我始终独立进行从操作直到测井曲线后处理的工作。

  小队的师傅们都会偶尔抱怨验收工作的漫长且没完没了,我却觉得验收的工作对我来说是一笔财富,通过这项工作我很快的进入了角色,在掌握操作技巧和对仪器的了解上我无疑可以说是进步最快的。

  通过对《eilog测井采集资料质量要求》和《eilog测井过程质量控制》两个标准的起草工作,我进一步深入了解了仪器的各类指标,并对标准化施工有了更深刻的了解。

  在工作中我养成了笔不离手的习惯,时时刻刻记录有用的信息,每天一次的工作日报,让我在积累中逐渐的总结经验、认识,化感性认知为理性认知,从定性到定量,最终在实习期满的时候写出了颇具价值的论文,获得了优异的成绩。

  2.2 各类c/o相关仪器

  一进入碳氧比组,我就开始了对仪器原理的学习。在各位师傅和前辈的指导下,我开始学习《放射性测井原理》中的相关部分,很快我就对仪器的原理有了一定的理解。从只是大概的指导碳氧比测井到清楚地了解了仪器的原理、结构、工作方式等,我认为这是不小的进步。

  当然理论上的学习不能只停留在理论上,我通过参与组里的实验也大大的提高的技术水平和理论能力。简单到普通的高温实验,复杂到伴随粒子的实验,我努力把我所能理解的东西统统记录在笔记本上,虽然我知道不能一口气把所有的东西都学会,但是积累是熟悉掌握的一个必须的过程。很多别人看起来很简单的东西,比如示波器的调节和电路板的焊接,我都是一点一点的学习了解。我深知,没有电路学的基础,在对仪器的电子学上的认知有着很大的障碍,所以我必须把这个障碍除掉。

  2.3 脉冲中子孔隙度测井仪

  一只仪器的从无到有需要经过原理方法论证一直到制作等环节。我有幸接触到了对脉冲中子孔隙度仪器的论证的工作。从最开始不知道何为脉冲中子孔隙度,到现在对该种仪器的原理方法初窥门径,有些粗浅的认识,我学到了设计一种仪器是多么的复杂的系统工程。

  由于相关的中文的文献比较少,即使找到也只是应用相关的文章,于是我只能设法找了些外文的资料。通过对这些资料的翻译和整理,我的英语水平有了一定的提高,尤其是对于专业上相关的词汇写了很多,积累了不少。在阅读文献的过程中,我基本掌握了脉冲中子孔隙度测井仪的工作原理。通过和常规的补偿中子测井仪的比较,我了解到了脉冲中子孔隙度测井仪的优点。在已经完成的.第一份报告中,我简要提及了关于这种仪器的设计思路。我会继续的把这项工作做下去,尽早完成相关的调研工作。

  三、20xx年度学习培训

  3.1 公司培训

  20xx年度参加了多次公司组织的培训活动。年初,参加了四分公司组织的hse安全培训,听了有经验的老师傅的经验之谈,我认识到了安全的重要性,也知道了如果不注意平时都不当回事儿的安全上的事宜,后果是非常的严重的。在了解了国外先进测井公司的施工方式之后,我才知道原来我们的工作距离先进水平有多么多的差距。11月参加了放射性作业培训,由于现在工作与放射性测井研究室,没有放射性工作证是不行的。经过三日的培训,和最后的考试,我学到了放射性防护的相关知识。

  3.2 专业知识自学

  由于我是物探专业毕业的,即对测井的知识一知半解又没有电路上扎实的基础,所以工作开展起来是很有一定困难的。我对于测井知识的理解主要来自于大学时候在华东石油局进行实习的时候接触的测井曲线,对于整个测井的流程,以及测井的仪器都没有感性和理性的认识。光靠对测井曲线的一点点了解是没有办法胜任小队的工作的,就更别题研发的工作了。我在20xx年内,自学了《矿场地球物理》、《核测井原来》、《石油地质学》、《电路》等一些课程,同时加强已经生疏的数学、物理基础。

  四、20xx年度工作、学习计划

  20xx年对我来说将会是充满挑战和机遇的一年。在工作中,我会继续深入对c/o仪器的学习,对仪器的设计、生产、制造的过程加强学习了解。对于脉冲中子孔隙度仪器,我会进一步对其进行调研。此外,在学习上我要尽早突破对电子学的盲点,力争是这一块不会对我对仪器的学习造成障碍。同时要加强对物理原理的深入探究,只有从物理有所突破才能在创新上有所建树。

  五、对公司的建议

  20xx年,地球物理研究所一共迎来了13位新鲜面孔,我就是其中一位。我在工作和学习中得到了领导和同事的关怀和帮助,有了比较大的进步。唯一的建议就是没有办公用的计算机,开展起工作来比较困难,而且自己的个人计算机在做一些专业上的应用的时候没有办法达到比较好的效果,希望公司能够尽快为我们配备办公用的电脑,以便更好的开展工作。

科研工作总结4

  全国55个少数民族中,53个民族有自己的语言,语种达80多种;21个少数民族有现行本民族文字达27种。西藏中小学普遍实行藏语教学和藏汉语双语教学,从小学到高中共16门学科的.181种课本、122种教学参考书和16种教学大纲被译成藏文。目前全国共有藏学研究机构50多个,研究人员20xx多名,藏汉和英文的藏学学术刊物10多种,西藏藏医学院培养出650名专科毕业生和10名硕士生。继蒙古网站之后,世界首家藏文网站——同元藏文网站于1999年12月在中国兰州西北民族学院建成。

  1952年7月1日,西藏第一个科研机构——拉萨七一农业技术实验场成立,经过50 年的发展,目前我区共有科研机构26个,学术团体54个,专业技术人员34702人,现已基本形成了较完善的多学科、多领域的科学研究体系。截止20xx年底,西藏科技工作者共完成项目2603项,其中,13项获国家科技进步奖,611项获自治区科技进步奖。截止20xx年底,全区已推广太阳能灶10万台,太阳能光电利用20xx千瓦,建成四座太阳能光伏电站,利用太阳能供电的地面卫星电视接受站1500座,建成了目前国内最大的太阳能光伏电站和国内最大的非晶哇光伏电站。建成微水发电站165座,装机容量达375瓦。

  截止到20xx年底,全区共有各级各类专业技术人员34702人,各类科研机构29家,共完成科研项目2680余项。摘自《西藏科技报》20xx年9月15日4版

  到20xx年底各类专业技术人员达3.5万人,拥有研究和技术开发机构16个。到20xx年西藏有建制市2个,县区72个,建制镇112个,城镇人口49.11万人,城镇面积达到147平方公里。拥有乡镇企业482家;18个国家级和省级的自然保护区;

科研工作总结5

  伴随着炎炎夏日的到来,一学期的工作又临近尾声了。在本学期,我们在上级领导的关心与培训、指导下,以教科室工作意见为指导,以开发幼儿园和教师为本、以教研为先、以幼儿为重,以认真贯彻并落实园务工作计划为目标,开展了一系列丰富有效的教科研活动,有效促进和提高了教师的业务水平。现将本学期的教科研主要工作总结如下:

  一、领导重视,科研制度完善有序。

  我园的教科室的运行正常有序,形成了一系列科研制度和体系,通过“幼儿园——教科室——课题组——班级”形成科研网络,有了强有力的组织保障。我们能认真参加市教科室组织的各项活动,并及时传达。我们制定了《教育科研工作制度》、《教育科研培训制度》等系列规章制度,还有《教科研奖励制度》,把考核和评估的结果与奖金待遇挂钩,将幼儿园的教学与教育科研相结合,课题研究渗透于日常教育教学,为教育理论的探讨、教材教法改革、教育质量的提高增强合力。这样从上而下形成了一整套较顺畅的教育科研运作程序,保证了科研工作正常、有序、高速运作,受到了事半功倍的效果。因此,100%的教师都能积极主动地参与教育科研中。我园针对青年教师的日益增多,对科研工作的畏难情绪等情况,从加强培训入手对青年教师提升科研素质我园科研氛围浓厚,有一个园长亲自带班、骨干教师率行、青年教师参与的科研团队;科研价值突显,体现了科研源于教学用于教学、科研促幼儿成长为教师共享的实用价值、

  二、狠抓课题过程管理,材料管理规范。

  课题研究的过程是实现研究目标的桥梁,其规范性直接影响课题研究活动的质量效果。我园有一个苏州市级课题《实践叶圣陶教育思想培养幼儿良好习惯的研究》。我们主要采取了“两定两查”的方式进行管理,所谓“两定”指的是:一是基本固定领导人员和研究人员,保证运行的一致性;二是定期总结汇报,使课题组组长、园部清楚地了解到了课题研究的进展情况。“两查”指的是随机检查和互看互查。随机检查就是园领导和课题组组长不定期地对研究情况进行检查,发现问题及时纠正,以保证课题研究顺利进行;互看互查就是要求每位教师每月分别到相应的课题组班级观摩、检查其研究情况,以达到相互督促、学习的目的。

  我们的课题研究材料记录了课题研究开展的全过程,它们既是成果,也是重要的参考资料。为了管理好这些材料并使之规范化,我们与研究教师一起设计部分研究表格,如《幼儿活动观察记录》、《课题研讨活动记录》等,使老师们能够统一格式、统一记录;其次,我们还要求研究教师每月月底将研究材料分门别类地整理好,,由课题组组长和园领导共同检查、了解材料情况,然后,在学期结束后各课题组组长搜集、整理所有研究材料,并将其妥善保存,以备结题时装订,并作为研究成果向上级汇报,也便于今后让其他教师共同分享,学习其中有价值的经验。

  三、经典活动缤纷呈现。

  进行了“三八妇女节暨植树节”活动,此次活动是我园亲子活动中的一项重要内容,也是孩子们最为期待的与妈妈进行的生活体验活动。全体妈妈(奶奶)和孩子们一起种下了爱的小树。他们带来了花盆、小铲子、扫水壶等工具,一个个有模有样地当着“小卫士”,为我们的校园多添了一份绿意,使我们的环境更加清新。通过活动,不仅增加了家长与孩子之间的亲子关系,也让我们的孩子懂得爱护绿化,保护环境的重要性。

  举办了“第二届亲子运动会”。本次运动会以“快乐总动员,幸福你我他”为主题开展。活动环节设计紧凑,活动开展十分顺利。各班幼儿穿着各自的班服,迈着整齐的步伐,精神抖擞,口号响亮,整齐列队入场。通过幼儿个人项目,亲子项目,家长项目等比赛形式,一场充满视觉色彩,充满动感活力的亲子运动会,将全场气氛都调动了起来,场面热烈。让家长和小朋友共同体验运动的快乐和感人的亲情,共同留下美好的回忆!

  开展了庆“六一”联欢活动,此次活动分年龄段、分场地进行活动。活动以我园的园歌拉开帷幕,孩子用自己的歌声与舞姿共同庆祝着自己的节日。此次活动很有意义,充分展示了孩子的活泼个性,给每个孩子一个展风姿,献才艺的机会,让每个孩子去参与、去体验、去感受。

  进行了“粽叶飘香情系端午”的端午节活动,此次活动分为两类:幼儿活动与家长包粽子比赛。各班在班级里对幼儿进行民俗文化的'熏陶与端午节人文文化的洗礼,通过画一画、折一折、做一做等方式很好的呈现了端午节浓浓的氛围。家长包粽子比赛中,各班家长踊跃参加,活动热烈,让我们整个幼儿园都感受到了浓浓的端午情。

  四、进步明显,成绩突出。

  为了做好课题的各项工作,我们努力创造科研条件,本着“人人参与”的精神,全面推进课题研究。在各个主题开展中渗透课题研究,引导教师们在科研探索和研究中,勇于实验,敢于创新,逐步提高科研水平。在课题开展的过程中,指导教师认真地做好资料的积累工作,规范了课题研究的开展。认真做好幼儿园的课题研究,并开展了各种形式的活动,使课题研究活动开展的有声有色。

  开展了“苏式教学”展示课活动。20xx年6月xx——17日开展了“苏式教学”展示课活动。本次活动,将教师分为两组进行活动,教师进行抽签,确定活动场次和地点。教师从目标达成、课题渗透、教师素质、幼儿发展四个方面着手,有效开展教学实践,以游戏化、生活化、艺术化的方式体现趣味阅读。通过此次活动的开展,使教师对课题实验课有了更加明确的认识,提高了教师的研究热情,我们将继续加大课题实验课开展的力度,引领教师在实践中反思、在反思中研究、在研究中不断提升专业水平,真正实现课题研究与教师专业的双向发展。

  通过我们脚踏实地、一步一个脚印的努力,随着园本培训与教科研工作的不断深入,我园在各级各类比赛中均取得不俗的成绩。

  20xx年5月6日,吴娟老师执教的小班综合《懂礼貌的好宝宝》在路北片教科主任展示课上进行了课题展示;

  20xx年6月7日,我园承办了名师“垄上行”活动,其中董斐老师执教了小班语言《小蚂蚁和大西瓜》,表现出色。

  20xx年6月8日,我园承办了路北片“十三五”课题申报研讨交流活动,活动中,各位教科主任就接下来的课题申报进行了探讨与交流,现场气氛浓烈,并得到了郭仁兴主任的指导与意见。

  我园领导能做好带头作用,在自身积极参与的同时鼓励全园教师参加了各级各类征文、论文比赛,做到百分百参与,每一位老师都有获奖或发表的论文。共计8篇论文发表于省级刊物上,33篇文章在各级各类评比中获奖,其中省级获奖19篇,苏州市级获奖14篇。我园汇编的园刊《黄浦娃》,并在昆山市教育科研刊物评比中获“特等奖”。课题研究网获昆山市优秀教育网站一等奖。

  在今后的教科工作中我们需要继续努力探索,使我园的教科工作更完善、更科学、更有实效、更深入日常工作。

科研工作总结6

  一、指导思想

  围绕杨浦教育“十二五”规划纲要和杨浦基础教育创新实验区新三年行动计划,依据学校工作计划,努力建设有学校特色的“根芽”课堂,带动学校教研组的课题研究,以校本培训为结合点,增强教师教学研究能力,提高教学有效性,促进学生习惯养成、能力提升。

  二、工作目标

  1、深化项目实施。梳理学校已有科研项目,科学、规范、有序、有效的推进研究,并以此为契机推进学校进一步发展。

  2、坚持研教结合。加强学习教科研理论,提高教师自觉投入教育科研的意识,增强教师教学研究能力。

  3、开展课题研究。按照课题计划,有序开展市区级、校级教育科研课题的研究工作

  4、完善课程计划。修订学校20xx学年课程计划,努力建设“根芽”课堂。

  三、工作总结

  (一)课题研究,提升教育教学品质

  1、针对学校已有的课题项目,加强过程管理,落实研究内容、关注研究重点,按计划、有步骤地扎实开展课题研究活动,并以此为契机推进学校进一步发展。

  市级课题:影视教育在家庭教育中的实践。

  区级课题:特殊教育资源教室及相关课程建设,体育课程德育;小学数学课堂小组合作学习评价策略与实践的探索

  校级课题:骨干班主任工作室建设、“心芽计划”课程建设

  2、做好20xx年德育论文、核心价值观故事、艺术论文的征集工作。

  3、汇总整理教师课例研究和教学反思,汇编成册。

  (二)研教结合,助力教师专业成长

  1、继续落实“基于标准”下的的教学五环节管理机制建设。强化教学常规管理的各项要求与落实,加大对课堂教学的监控力度,开展“跟班调研”、“随堂听课”、“邀请课”、“师徒结对”、“课例研究”、“职初教师跟踪听课制”等多种形式的`教研活动,进一步提高教学质量。

  2、进一步推进基于标准的教学与评价,开展多种形式的学校根芽课堂探究活动,以“课件制作做减法”、“课堂观测”(数学)、“单元解读”(语文)、“基于要求的单元整体设计之下的单课有效实施”(英语)的案例研究为切入口,促进学生主动学习,乐于探究,促进教师教学方法的改进,从而初步探索“根芽课堂”的学科特征。

  3、推进小学低年段“基于课程标准的教学与评价”。重点开展一二年级基于标准下的口头作业的探索。编写《根芽初放——零起点起跑纪实》

  (三)课程建设,推进学校持续发展

  1、设计“壮壮芽”、“乐乐芽”、“智智芽”、“能能芽”的“心芽计划”拓展课程的完整架构:努力建设以人文课程模块(智智芽)、运动与健康课程模块(壮壮芽)、科学与技术、艺术课程模块(能能芽)少先队活动课程模块(乐乐芽)为特色的课程体系,以选用和改编非限定拓展课——兴趣课、少先队拓展活动课、博物馆课程、主题活动等,整合限定拓展课——午会课、班团队活动课、社会实践等课程为基本方式,将这些原本独立的课程融合到每个模块中,进行有效整合,逐步完善心芽课程的内容。

  2、积极探索心芽课程学习的评价方式,推进“心芽”课程手册评价机制,初步建立14个“小明星章”的学习评价方式来推动学生学习进程。

  3、初步尝试运用校本三类课程评价表来评价课程,改进学校课堂评价表。引导教师重视把时间还给学生,重视师生互动的质量,重视学生探究学习的持久性,重视学生合作学习的效度,主动适应“根芽课堂”与提升学生综合素养这一终极目标的要求。

科研工作总结7

  教科研工作是一所幼儿园生存、发展和进步的灵魂。“科教促教、科研兴园”是幼教发展的新理念。本学期,我园教科研工作以贯彻《规则》精神、《纲要》精神为指南,全面实施素质教育,促使幼儿全面发展和主动发展。我们通过教科研工作不断改善教师的实践行为,提高教师素质。通过各位老师的努力,钻研,本学期的教科研工作已接近尾声。现做一个简单的小结:

  一、细抓教育常规管理,优化一日活动组织.

  1. 幼儿园领导组织教师重温了《教师一日行为规范》和《幼儿一日行为规范》,加强了对班级常规教师常规的检查工作。期初各班根据本班幼儿的实际情况,制订出了切实可行的班级计划,做到有计划,有步骤地开展各项活动,把培养幼儿良好的行为习惯和一日常规作为经常性的工作,杜绝了各种安全隐患行为的发生,做到耐心细致,常抓不懈,形成了良好的班风和园风。

  2、加强专用室的规范使用和管理。各班级按照"专用室活动安排表",有目的地设计方案,按时组织幼儿活动,并做好活动登记,老师们在组织活动的过程中引导孩子正确使用和操作专用室内的物品材料。活动结束时又对照专用室资产表进行清点物品,并整理归放好,遇到有损坏或遗失的`及时进行了上报和补充工作。

  3、发挥环境的教育功能,经常对班级墙饰、活动区角、自然角、家长园地等环境创设进行全面的检查评比,做到环境与主题教育同步,真正让环境成为孩子的第二个老师。

  4、以考核细则规范教师教育教学常规,本学期狠抓教育教学常规的管理,组织教师学习细则,并以此为准绳指导规范教学工作秩序,培养良好的教育行为,重视检查督促工作,并进行一月一次的考核评分,期末作为教师教学工作考核的依据。

  二、加强园本教研,深化课程建设、提高教师组织活动的质量

  1、本学期教师按照《纲要》精神,选择适合幼儿年龄特点及符合幼儿生活经验的、符合时代特征、有一定挑战性、幼儿感兴趣的教学内容充实到我们的园本课程之中。教师们在组织活动时认真设计教学活动,做好每节课的课前准备,利用现有的教学资源为教学内容服务,在教学过程中尽量采用多种教学手段,并渗透游戏活动,同时坚持保教并重原则,关注个别差异,促进每个幼儿在原有基础上富有个性的发展。

  2、充分发挥年级组的作用。一方面我们按时按计划且有效地开展年级组的各项常规性教研活动;另一方面继续开展各年级组的集体备课工作,在原有工作基础上要求教师熟悉教材后进行说课,然后进行集体讨论,使教师做到心中有数,提高集体备课的质量。

  3、随着教育研究的进一步深入,许多新的问题不断涌现。我们密切关注教研的发展动向,及时发现问题;深入开展备课、听课、评课活动;向一线教师征集园本教研金点子;定期开展全园性的研讨、交流活动,解决教研工作中碰到的问题。

  4、期末我们对每个孩子的认知发展、社会性发展、健康发展和能力发展等方面作了全面的测查,对每个年级的测查情况进行分析,并形成书面的测查分析报告。为以后更好地开展活动提供依据。

  三、加强课题研究,积极提高课题实施水平

  这学期我们把课题研究与幼儿园的日常工作紧密结合起来,凸显《体育活动中幼儿合作能力的培养》这一主题。围绕课题活动的开展,我们做了以下的工作:

  (1)园长及骨干教师带头走出去,参加省、市级的各种课题培训,回来后及时组织教师学习。

  (2)每月组织一次科研例会,汇报交流课题研究情况。

  (3)课题组成员按时上好研究课,并及时对研究课进行交流、研讨

  (4)课题组成员每月撰写一份活动记录、完成一篇与课题相关的个案分析和理论摘录;每学期撰写一篇课题论文,并积极参与论文评比。

  (5)每学期搜集、整理一次课题过程性资料。

  四、强化队伍素质,根据园情抓培训,加速教师专业化进程。

  1、深入学习《幼儿园教育指导纲要(试行)》,进一步深化对《纲要》的理解和认识,同时加强理论与实践的融会贯通,积极把《纲要》的思想渗透在课程的目标、内容、评价中,并通过各种实践研究,把《纲要》的精神内化为教师实际的操作行为。

  2、根据我园具体情况,分层展开科研培训,提高教师科研水平。

  (1)选定科研骨干对象,报名参加市组织的科研培训,多观摩、多讨教,了解最新的教研动态与研究策略.

  (2)抓全员教师的园本培训,提高整体素质。

  开学我们征求广大教师的需求,发放园本培训调查表,根据调查情况,成立了三个培训小组:①绘画培训组(赵敏);②教具制作培训组(王惠玲);③舞蹈培训组(陈卫)。聘请园内有这方面特长的老师担任培训员,教师根据需要自愿报名1—3组,时间上规定每组每月活动不少于一次,根据教师的需要安排活动。各组还制订详细的活动方案,根据方案组织园本培训,满足了教师们的需求。由于培训的内容都是出自教师的需要,所以教师学习起来非常认真,有些内容培训后还带回家练习。

  3、及时传达市、区级有关征文、竞赛等信息,组织教师积极参与评选。我们的教具制作作品《小小商铺》,经过层层选拔现以报市教育局参加评比。

  以上是我们对本学期教科研工作方面的一点总结。为了使我园真正成为合格的省优质幼儿园,在以后的教科研工作中,我们将不断地充实、丰富和完善自己,用科学的教育理念,指导自己的工作实践。我们全体同仁将努力拼搏,不断探索,不断创新,为孩子们的成长耕耘幸福的沃土。

科研工作总结8

  指导思想:

  教育科研是深化教育改革的智力支持,是科学管理和决策的中流砥柱,是全面提高教学质量和效益的根本途径。近年来,我们始终以牢固树立全面质量意识,以优化教学管理为着眼点,把“严格教学常规管理,稳步推进教学改革,努力提高教学质量,不断提升办学质量”作为管理教学的指导方针。坚持以“加强教师队伍建设,落实校本培训”、“科研立校、科研强师”为指导思想,认真贯彻国家课程改革的有关精神,充分发挥教科研的先导、服务功能,以课题研究为载体,通过多种形式、多个层面的教科研活动,帮助教师改变传统的教学方式,树立新的教育理念,优化教育教学策略,努力推动学校素质教育及教育质量的可持续发展。学校教科研工作在校领导的直接领导和参与下,在全体教师的共同努力下,学校教育秩序稳定,教育质量稳中有升,社会满意度不断提高。下面就我校本学期教学处工作总结如下:

  主要工作

  1、教育教学以“两纲教育”为核心。

  我校认真落实“上海市民族精神教育指导纲要”和“上海市生命教育指导纲要”的精神。开展了丰富多彩的符合学生思想的教育活动。组织以“两纲教育”为内容的系列班级黑板报、主题班会、演讲等比赛;我校要求每一位教师做到“两纲教育”进课堂,结合教学内容需要,有针对性的开展教育活动。以长宁区第九届德育研讨活动为载体,20xx年我们开设了“两纲教育”进课堂的区级、校级公开课31节,主题教育课12节。并评选出了优秀教师8人,优秀主题教育教师6人,优秀论文、案例获奖教师3人,还评选出了优秀班组、优秀课程等奖项,并在学校德育研讨展示总结大会上进行了表扬和表彰。通过这些活动的开展,极大地丰富了学生的知识面,拓展了学生的视野,激发了全体师生爱我中华、爱我上海、爱我学校的热情。

  2、重视以学生发展为本,全面提高教育质量。

  我校坚持面向全体学生的质量观,以注重学生个性的健康和可持续发展的二期课改的理念要求办学。为了全面实现学校制定的三年办学目标,全校教师励精图治,开拓创新,勤奋工作。学校领导引领教师认真学习上海市课程标准,学习“二期课改”的先进理念,组织教师开展课堂教学创新活动,特别在三维教学上注重情感、态度、价值观教育。在教学方法上,注重多媒体技术在课堂教学中的运用。在本学期中,教导处充分发挥教研组的作用,学校为教师搭建平台,组织开展教学研讨活动,有15人次积极报名开设了校级公开课,还有更多的教师开设了组内公开课。教研组长组织教师不但在组内教师间进行说课、听课、评课活动,还跨学科进行听课、评课活动。英语组庆媛老师开设了一节区级公开课,教研员及市三女中、长宁中学、西延安中学的资深老师都多次到校磨课指导,现场听课的教师人数近八十人,这堂课也获得了听课教师的普遍好评,英语组的全体教师尤其是青年教师在这样的活动中也受益匪浅。

  本学期各教研组听课总数:

  教研组语文组数学组英语组理化生组政史地组体音美组

  听课节数164节176节168节94节51节132节

  通过形式多样的教研活动使教师们的教学水平得到了提高,我校的教学质量稳中有升。

  3、抓教学常规,不断提高教师教育教学水平。

  (1)抓课堂“五环节”,提高教学效率

  由于学校领导重视,经过几年的进修、培训、师徒带教,以及跟市三女初、延安初级中学的校际带教活动,我校的中青年教师成长比较迅速,学科教师的结构趋于合理。学校还创设平台,鼓励校级以上骨干教师为学校争荣誉创成绩。加强教研组和年级组建设,走内涵发展道路。本学期我们教导处的工作重点是抓课堂“五环节”中的备课、上课的有效性和作业的有效性,以提高课堂效率。要求备课组的教师备课时既要备教材又要备学生,在统一电子稿教案的基础上,又要有自己的个性化教案。上课时要以学生为主体,充分利用多媒体积极创设情境让学生动脑思考和动手练习。对于学生作业,力争做到分层次布置,在平时教学中做到有发必收,有收必批,有批必评,有评必纠,并对作业有困难的`学生给予个别辅导和帮助。在本学期中,我们教导处组织教研组长进行了两次教案检查和两次作业批改检查,教师的二项检查优秀率明显提高。学校在教学管理上,重视质量管理监控机制,实行教学效益与考核挂钩。一学期结束时,由教导处对全体教师在本学期中的教案、批改作业、公开课、听课、教研活动出勤率及各类反馈表进行统计,并及时反馈存在的问题,找出整改措施。

  (2)进一步完善考试制度,并注重质量分析:

  加强初三月考管理,切实落实月考后备课组内反思性研讨,紧抓辅优补差工作。实行阅卷责任制,把责任落实到备课组长、教研组长。阅卷实行以学科组为单位的流水批阅试卷,由阅卷组长统筹、流水作业,把好质量关。

  进一步加强重大考试各层面(教导处、教研组、备课组、任课教师、学生)的科学有效的质量分析和评价,加强并指导学生进行自我评价,寻找差距,明确努力方向,促进教学质量的提高。

  通过对常规的管理和考核,有效地促进了广大教师教育教学工作的积极性和自觉性。年青教师的教学水平得到明显提高。在各组室落实工作的基础上,采用定期和不定期相结合的形式,配合学校行政领导,做好教案抽查、作业检查、随堂听课等工作,从中发现优秀,给予表扬推广,对存在的问题督促改进,鼓励全体教师热爱岗位、敬业尽职。

  4、强化教科研的过程管理,注重教育科研的实效。

  开展课题研究是提高学校教育教学质量的关键,也是教师个人成长的必然要求。继我校开展“小班化教学背景下的教学的针对性和有效性”研究的基础上,本学期校长又提出了对每个学生进行“个性化教育”,让每个学生从预备班开始,在教师的指导、家长的配合下,根据学生的实际情况,制定适切的发展目标,并分阶段对实施的目标进行修订完善,以提高学生的整体水平。本项措施这学期在初三年级已经实施并且效果比较明显,其它三个年级也都制定好了学生的个性化发展目标,师生在有条不紊的实施当中。

  5、积极实施素质教育,积极参与市区级各项竞赛活动。

  本学期中,有些老师及辅导的学生参加了市区多项比赛,取得了不错的成绩:如侯艳宁老师获全国中小学音乐教师基本功选拔赛上海赛区二等奖、上海赛区音乐教师基本功选拔赛一等奖,顾陈峰、张庆梅老师区优秀教师指导奖;教师辅导的学生个人获得区级奖项有26人次;教师辅导的学生团体获得区级奖项有9项;教师论文案例在区级以上刊物发表或获奖的有四篇。

  6、加强青年教师的培养,为学校发展提供优质的师资保障。

  青年教师是学校发展的未来和希望。近年来,随着学校老年教师的退休,青年教师逐年增多,已日渐成为我校教育教学的生力军。对青年教师的带教及培训也日益成为学校的重要任务。学校制定了青年教师培养计划,通过开展各种业务培训,规范青年教师的教育教学行为,提高青年教师的教学基本功,使他们尽快适应各年级的教育教学工作。通过本校的“师徒带教”以及与延安初级中学、市三女初的校际带教等活动,发挥了骨干教师的示范作用,加快了青年教师的成长;通过开展“读书活动”、“教育沙龙”等,提高青年教师的理论素养和业务能力,开拓他们的视野。我们也经常深入课堂听青年教师的课,与他们及时反馈教学中存在的问题,提出改进方法。也经常与青年教师交流生活中的一些问题,帮助他们更快的转换角色,更快的进入教育教学的行列。我校许多青年教师在这样良好的带教学习氛围中成长迅速,得到了大家的一致好评。

  7、其它工作

  (1)组织学生参加长宁区“迎世博,学双语”的报名、培训、考试工作。语文组和英语组全体教师在这项活动中,从准备学习材料到培训学生、到作考官,都做了大量的工作,并且工作认真负责,保质保量的完成了这项工作。

  (2)协助英语组进行英语节的区英语统测工作,经过预赛、复赛、决赛,选拔出了英语学习有特长的学生,并给与了一定的奖励。

  (3)结合我校开展科技节的活动,学生制作了许多有创意的作品,由陈琳老师负责并组织学生参与评奖活动。还邀请长宁区少科站的老师到学校为学生表演精彩的节目,增强了学生爱科学、学科学的浓厚兴趣。

  (4)随班就读工作在校领导的关心下,本学期对工作中存在的问题也在一起进行了几次研讨,并进行了中期的总结。由马祥辉老师负责制作的随班就读学生活动展板,版面精彩,内容丰富,年底在初职校进行的年终总结大会上展出。

  8、教务处其他工作

  增强教导处及教务后勤人员的服务意识,围绕“教学”这一中心工作,做好各项常规管理工作。

  (1)学籍管理,规范有序。

  (2)做好考务管理工作,确保真实质量。

  (3)做好学校图书资料室的建设以及各实验室、专用教室的管理工作,确保各种教学活动正常开展。

  9、存在的问题

  (1)要继续强化以科研促教学的理念,逐渐消除教学和科研分离的思想。

  (2)要不断加强课题理论和科研方法的学习,以课题理念引领学校各项工作,尤其是将“小班化教学背景下的教学的针对性和有效性”及“学生个性化教育”的研究,要持续、深入地开展下去。

  (3)教学质量需要教师来保证,提高认识是关键。加强教师的培训就显得十分重要,继续提升教师的教科研水平也势在必行。

  我们会不断地总结经验及不足,以其在今后做得更好,争取在新的一年里获得新进步。

科研工作总结9

  本学期学校教导处在校领导班子的正确指导下,坚持德育为首、教学为主、育人为本的办学理念,以教学工作为重心,以校本教研为载体,以“教学技能闯关”为契机,着力于教师业务水平的提高;抓好教研组建设,致力于骨干教师和青年教师的培养,努力提高教师的整体素质,提高教学质量;抓好创新与质量的关系,努力寻找平衡点,在全面实施新课程的同时,加强教学质量的检查、分析和管理力度。认真落实教学工作计划,积极推进教学改革,加强教学常规管理,充分发挥指导坚督、整合推进的功能,进一步增强了服务意识,教导处圆满完成了本学期制定的各项工作计划。

  一、夯实校本研训,提升教师业务素质。

  1、拓广天地长学识

  为了提高教师业务素质和专业水平,我校坚持校内业务学习和有计划地组织部分教师外出学习与培训。本学年学校安排全体教师到外校参加各种理论学习和培训。本学年学校还先后组织了十余人次教师参加了青岛市组织的培训、听课、观摩活动,让教师们专业素养和业务水平都有很大的提升。

  2、有效教研促成长

  教研组建设是学科教学能力建设的核心,是学校开展高质量教育教学的关键。我们向各教研组提出了关注课堂,结合课题,深化课堂教学改革的要求,使各教研组活动规范有序。各教研组能以“研修课”为主要内容,加强共同协作与探讨,认真落实好每一次的教研活动。在活动开展过程中,做到定时间、定地点、定人员,保证每位教师都能深入参与活动。同时各教研组加强集体备课研究,能采取“互助式教研”方式,商讨解决教学实际问题的办法。上研修课和参赛课的老师都能以严肃认真的态度对待每一节课,注重反思,积累优秀案例。本学期,高成海、赵红芳、张代娥曲连芬李韶林等多名教师取得了莱西市优质课比赛一二等奖励和莱西市级公开课

  3、赛课活动促提升

  开学初,我校教导处以教学技能闯关为主线,开展一系列培训学习闯关活动,即课程标准关、教材关、备课关、上课关。以个体自学与集中学习培训相结合,在教师研究、探索的基础上,引导教师在学习中反思,在反思中学习。开展课堂教学展示,与教学论文、教学案例等评比,提高教师队伍的整体素质。在此基础上十月份我校举行了新教师及代课教师汇报课比赛。此次活动不仅为为全体教师提供学习和交流平台,同时,提高新教师及代课教师教学教研业务水平和教学实践能力。

  二、细化教学常规,努力提高教学质量

  1、课程管理严落实

  本学期我校严格执行课程计划,强化教学法规意识,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,促进了学生的全面发展。本学期加强了巡课,加大了对课堂教学的监控力度,进一步加强了教学常规工作的管理与考核,以教研组为单位,将检查情况与教师工作量化考评挂钩。

  2、业务检查重平时

  学校对教师教学常规的检查方式比较灵活,注重日常的业务检查与指导,原则上每月进行一次业务抽查,并能做及时反馈。按照“检查反馈改进复查”四步走的'方式,使得教师的各项教学业务工作在平时就落到实处,步步为营,一步一个脚印,不走形式,不走过场,求实创新,为教学服务。继续进行推门听课制度,我们采取“听课评课捆绑制”,使教师的业务学习与听课务实有效,

  3、规范常规做保障

  我们严格要求教师遵守学校工作制度,规范自己的教学行为,尤其是对教学常规工作常抓不懈。本学期突出了教学管理中的“四抓”:

  ①抓备课,备好一节课是上好一节课的前提,在实施新课程的今天,课堂教学如何改变传统的教育理念,依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。本学期教导处对本校教师的教案和作业检查了三次,着重对教师作业的调整批改和教后反思进行检查,多数教师的备课体现了个性化和特色化,教案书写规范,调整方案到位,教后反思详细,备课组每位教师充分发挥自己教学上的个性特长,发挥集体的智慧,力求体现共性和个性的完美的结合,形成一个优化的教案。

  ②抓上课,上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续采用推门听课和传帮带制度,促教师的教学观念转变,抓课堂效率的提高。

  ③抓作业。本学期教导处对各科作业批改情况抽查了三次,绝大多数学生作业书写规范,书写习惯良好,能做到薄本整洁,任课教师精心设计了每次作业,做到批改认真及时,大部分作业都有激励性评语;作业量适中,符合减负要求。

  ④抓学业评价。本学期建立和完善了学生学业评价制度,建立了学生综合素质评价体系,完善了各学科的学业评价方法,通过一系列的评价改变了单一的以考试成绩为主的评价方法,采用多种方式来全面评价学生。

  三、丰富学生活动,激发学生学习兴趣

  每月一次的板报评比和演讲比赛丰富了学生的学习生活,是学习变得更加有趣。

  各学科“小标兵我努力”活动搞得扎实有效,每个月老师都要根据自己的教学内容对学生进行测试,登记成绩,比如一二年级口算比赛,三至六年级笔算估算等计算能力比赛。初中级部的数学小竞赛活动搞的很有特色,期末不仅对优秀学生进行表彰还有一些勤奋刻苦的潜能生进行鼓励,努力做到关注每一位学生。

  成绩的取得令人鼓舞,但是我们也清醒地认识到我们的工作还存在着诸多不足。在新的学年中,我们将继续以新课程改革为契机,再接再厉!

科研工作总结10

  在我院将进两年,其间全体护理人员逐步努力的去用心为患者提供更优质的服务,让患者从心底感到满意。一年中各科室都推出了自己新的服务举措。如:只要有人走进办公室就有一名护士起立去问候;从患者入院到出院健康教育个贯穿始终,对出院病人进行家访,妇产科送产妇出院等,使病人满意度始终保持在89%以上,护理纠纷为零。护理投诉为零,提升了护理人员的意识和沟通技巧,并且在护理查房中也贯穿了以人性化的理念去护理病员,服务病员,从而提升了护理服务工作,得到了领导及患者的好评。

  坚持人才培训力度加大,提升人员素质。

  医院的'发展关键是否有人才,有了人才容易创新,容易出成绩,在一年中全院业务学习十次,各科每月坚持学习2次;护理查房每科二次,全院大查房一次;每月护理技术考核一次,全部合格率100%;三基理论全院培训一次,考核一次;积极开展科研活动,内科的科研论文已报送厂里参加创新项目评选,其它项目也初见成效;继续再教育考核每季一次,从而提高了全体护理人员的业务素质,今年有三名护士长到太原省卫生厅参加培训,全体护士长参加了护理部组织的院感和护理新知识、新理论的培训。从而提高了她们的管理意识和管理水平,使我院的管理水平有了大的提升。

  坚持以护理质量为主线,提升护理工作质量。

  以质量求发展这是大家都明白的道理,认真实施两级网络管理,职责明确,分工明确,每周、每月坚持自查,抽查考核,及时反馈,及时整改。临床科室告知程序随时进行抽查,晨会还进行了三基理论提问,特别是护理病历进行及时检查,不规范者及时反馈,使护理病历的质量逐月提高。从十月份起执行了规范性护理查房,通过制定标准对各科每月护理查房进行考评,提高大家的积极性,对业务素质的提高,规避医疗风险起了积极的作用,院内感染工作在护理检查中也重点之一,发现问题及时提出,及时改正,杜绝了问题的再次发生。

  一年中存在问题主要有以下几个方面:

  1.护理管理者的业务及管理水平需再提高,其管理创新意识欠佳。

  2.护理人员积极进取的精神还未充分调动起来,经常是被动地去做。

  3.科研工作是护理管理的薄弱项目。

  4.护理人员整体工作能力还有待提升。

  5.流程及问题管理工作不到位。

  总之在全年工作中,由于有院领导的支持和关心以及全体护理同仁们的齐心协力,使我院护理工作上了一个新的台阶,各方面有了一定进步,基本达到了原计划的目标。

科研工作总结11

  本学期,中心小学的教学教研工作主要以校区教学教研工作计划为参考,认真贯彻执行《基础教育课程改革纲要》,大力推进教育科研,深化课堂教学改革,扎实开展校本教研活动。以学生发展为根本,坚定不移地推进教学方式和学习方式的转变,以提高课堂教学效率为重点,全面提高教育教学质量。现就一学期来对我校的一些做法作如下总结。

  一、强化学习,提升教师的整体素质

  1、开展了多读书,读好书活动

  采取多种形式鼓励教师多购书,多读书,读好书,使学校真正成为书香校园。

  2、继续开展教师基本功训练活动

  每周抽出一定的时间进行三笔字的训练,夯实教师的基本功。

  3、充分发挥远程教育和一体机的功能

  全体教师参与了继续教育网上培训,让每位教师进一步熟悉一体机设备并能熟练运用,会制作课件,鼓励教师运用课件上课,会用电脑备课,尽量在网上学习,在网上交流,鼓励教师创建自己的博客。

  二、抓好常规教研,提高教研水平

  一建构学_平台,促进专业成长

  1、加大教育理论学习,促进专业成长。我校结合建设书香校园活动,掀起读书热潮,特别是开展教师读书活动,网上学习与网下学习相结合,学习有关教育教学理论,既能及时了解教改动态信息,开阔视野,又能提高教育教学理论水平。

  2、通过走出去,请进来的方式加强对教师业务能力的培训积极搞好校内的校本培训,在校内开展名师视频学习和校内公开课交流活动。同时还有针对性的地组织教师参加各级各类的听课观摩活动。在这一学期里,我们组织全体语文教师参加了语文主题学习论坛及观摩课活动,不断提高教师的教研水平和教学能力。并邀请兄弟学校到我学校观摩课改课堂,对我们的课堂提出指导性建议,共同探讨课堂改革话题。

  在校内教研活动中,我校成立了以xx老师为语文教研组长、xx老师为数学教研组长的教研组织。要求教研组长,每学期初制定好该组教研计划,写好教研活动记录,学期末做好教研工作总结,每周四进行语文听课教研活动,每周五进行数学听课教研活动。要求每位教师在一学期内必须要讲一节校内公开课,教师们互相交流,互相学习,取长补短。本学期,我校共举行教研活动17次,取得了较好的教研效果。

  另外,我校还要充分利用学校的远程教育设备,组织教师学习专家讲座,优秀示范课等,和校内听课同步进行。本学期校长共听课45节,主任听课共38节,每位教师听课20多节。

  3、通过参加校区赛课活动,提高教师的素质

  我们学校本学期共推出网络、书籍等途径广泛阅读优秀教学案例,取他人之长。建议50岁以下老师尽可能写详案。

  (1)上课:教师要保证每节课的效率,不上无准备课,在课堂中培养学生自主、合作、探究的学习能力,使他们学的轻松快乐,使学生由学会向会学转变,由要我学向我要学转变,提高学生学习自主性和学习的效率。年青教师要主动向有经验的教师学习,多听他们的示范课,吸收好的经验和做法,让自己尽快成长。教研员、学校领导等听课、评课,指导教师提高教学水平。

  (2)作业批改:教师要做到对学生的作业全批全改、精批精改,困难学生的作业尽量面批,当天的作业当天完成批改。学生改错的.题,教师一定要复批。在作业的批改中,要学生养成认真书写的好习惯,不乱画,要写工整,格式规范,条理清晰。使他们进一步树立起学习的信心,从而促进教学质量的提高。

  (3)辅导:利用早晚时间,紧紧抓住提优补差两大环节,一方面加强双基训练,对学困生个别辅导;另一方面让学有余力的学生充分吃饱,不断保持和提升合格率与优秀率。教师要以激励和表扬的方法让学生在学习中展开竞争,使不同的学生得到不同的发展;对后进生要给予更多的关心,制定暂差生计划,建立暂差生跟踪档案。做到课堂上多提问,课下多关心,对班中存在的后进生的转化问题要给予足够的重视与指导。

  (4)考试:抓好每一次的单元测试,每次测评后,每位教师都要认真地做好各项分析,总结失败的原因,找准切入点,找出教学中存在的问题,及时地落实补差,调动学生学习的积极性,提高学生学习成绩。每次考试试卷都要与学生家长见面,家长要签署意见。个别学生,教师要在试卷上与家长沟通意见。每次考试,教师都要对试卷进行讲评,并要求学生在试卷上改错,教师要收上来复批。

  单元考试,一星期内阅卷和质量分析完毕。期中进行调考,交换监考、流水阅卷,观察教学效果。效果不好时,及时回头找原因,始终把教学与效果联系起来。

  (5)教研:了解学生最差在什么地方,了解教师教学最差在哪里,针对具体情况确定研究主题。通过同课异构、集中讨论与个体研究,一学期解决一个问题,同时,在教研中提升教师课堂教学水平和促进教师的专业发展。

  (6)评价:提倡多种形式的评价。

  4、开展丰富多彩的教学活动及竞赛:

  教师层面:开展研讨课;学生层面:语文词语盘点大比拼,成语接龙,古诗鉴赏,朗读比赛,演讲比赛;英语单词记忆小能手;数学口算比赛,应用题竞赛。

  通过以上措施的实施,教师、学生的质量意识逐步提升。同时,更重要的是,教师能从学生的学习效果来反思自己的课堂教学和日常教育,不断从中总结和积累经验并相互交流,学生和教师在不断进步中享受努力工作、学习带来的成功乐趣。

  总之,20xx年xx小学教育教学工作少了浮躁,多了实在。工作重点突出,程序明了,于简单中见成效,显内涵:简简单单抓教育,实实在在促发展。

科研工作总结12

  医院科研工作总结首先,xx院长以“加快医院科研及学科建设发展”为题作了xx医院科研学科工作汇报。报告中,xxx院长首先提出了“十二.五”期间医院科研、学科建设总体目标及20xx年工作重点及目标。总体目标主要体现在“新增省部级工程中心和重点实验室”、“申报省部级创新团队”“新增省级重点学科”“力争科研项目经费、SCI论文数及国家级、省部级奖项的突破”等几个方面。工作重点在于启动医院重点学科建设,新一轮省级重点学科申报及建设工作;科技平台、课题、专利及成果申报;完善科技评估体系及科室科研考核办法;加强优秀青年科技者培养,设立青年基金;加强医院实验中心的建设;积极开展学术交流。紧接着,xxx院长又做了题为“加快组织临床与基储医学与工科结合的科研团队的实施方案”的报告,分别就“创新团队建设”“特色基地建设”“加强学科交叉”等做了阐述。最后,xxx院长还指出了医院目前大团队意识、科研管理能力不强、思路欠清晰等问题。希望学校科学研究部重视xxx院科研工作的开展,将xxx院作为临床与基储医学与工科、文科结合的试验田。

  接下来,中南大学科学研究部8位主任、副主任分别做了简短发言,对xxx院科研方面取得的成绩表示祝贺、鼓舞,同时也指出了医院目前工作中存在的问题,并针对这些问题提出了建设性的建议。

  随后,院长陈方平发表了讲话,他说道:xxx院建院时间短,实力相对较弱,要发挥比较优势、走差异化道路;要理清思路、明确目标、强化理念,争创特色型、服务型、效率型的三型医院;要坚持六抓六提升及医院“十二.五”发展的三大重点工程建设;要建立学科、人才培养,平台建设的大思维;要创新思维、强调“大湘雅”“大医学”的概念;要坚持鼓励学科交叉,形成大团队,整合优势去参与竞争。最后,陈院长还表示“xxx院很年轻、很有活力,前进的欲望非常强烈,希望学校继续支持,经常指导xxx院的科研工作”。

  党委书记罗爱静在会上说,我们要在科技会议精神及十二五规划的指导下开拓工作思路,转变观念,切实加强学科、资源整合;各学科主任要把学科交叉整合的理念深深植入大脑;做到科研与临床、人才培养相结合。同时,她还对学校科研部的支持、医院医技工作者的`努力和科研管理部门的工作表示了感谢,并希望医院科研部门、人员要加强与学校科研部的联系,积极汇报医院科研进展,希望xxx院的科研、学科、人才建设取得重大突破。会议的最后,中南大学科学研究部项目处副处长李启厚以“对接国家重大需求,做好重大项目、成果的设计与组织”作了专题讲座。他主要就科技奖励与重大项目的设计与组织两个方面作了讲座,首先,他介绍了国家科技奖励的分类情况,并详细阐述了争取这些奖励的方法策略,即“重点突破,集中力量闯三关”。所谓“闯三关”就是要特别注重三个方面——申报材料、专家推荐、答辩材料。另外,他还指出了目前医院在这三个方面普遍存在的问题,如:申报材料上报不及时、不重视专家邀请、不注重答辩人才的培养等。李启厚副处长还结合xxx院的实际总结出了xxx院在科技奖励方面面临的挑战及重大项目设计方面存在的问题,并提出了宝贵建议。他指出:xxx院要做指南,牵着别人的鼻子走;抓首席,带动资源的整合;当专家,掌握领域话语权;多沟通,及时掌握国家在医学医药领域的动态;整材料,把好申报材料质量关。最后,他以八个字为xxx院科研工作的发展指明了道路——强,则并之;弱,则附之。

  会后,各学科主任纷纷表示受益匪浅,李启厚副处长的讲座更是使他们转变了观念、明确了目标、开拓了思路、深化了科研理念,今后的工作中他们将更加重视科研工作及学科间的交叉整合,争取用更多的科研成果、科技奖励为xxx院乃至中南大学的发展添砖加瓦!

科研工作总结13

  本学期,学校教科研工作在校长的领导和指导下,根据县教科研工作意见,结合我校工作的实际,进一步加强学习和研究,围绕新的课程标准,注重将教研、科研和校本培训的融合,不断提升学校的教育科研水平。坚持在巩固中提升,在稳定中推进,在继承中发展,为提高教师的教育教学水平、促进教师的专业成长、建设和打造学习型校园、全面提高学校的教育教学质量做了一些工作,也取得了一定的成绩。现将教科研工作简要总结如下:

  一、加强学习,改变观念,提高教育科研能力

  为了进一步将理论学习和教育科研实践融为一体,我校以读书和教师培训等作为促进教师发展的有效途径。

  1、读书活动。教务处和图书馆合组织开展教职工读书活动,围绕师德建设和教师专业化发展,撰写读书笔记和读书心得;另外通过教师论坛的形式,组织教师交流教育教学的经验、教师专业化发展的心得体会等。

  2、教师培训。本学期我们根据县教研室的安排,组织教师外出参加学习和听课活动,还利用办学资源联盟的有利条件,组织教师听课学习。继续抓好教师学习培训工作,我们要求教师确立“学会学习”的思想,通过教研组会、教研会等形式认真学习国家关于教育改革和发展的方针政策;及时阅读相关的教学刊物,积极倡导每位教师每学期读透一本教育专著,撰写一篇读书笔记,完成十五次业务学习笔记;加强笔耕工作,进一步抓好了教师科研论文的撰写、参评和投稿工作。

  二、加强研讨,加强反思,提升教师专业素养

  本学期,在教学常规方面要求做到备课的三分之一要有反思;另外,学校也积极组织开展各科老师上展示课活动,活动时要求每位教师都要积极参加听课活动,并针对展示课写好评课意见和心得体会,相关教研组还要根据展示课的内容进行教研活动,将教学反思更进一步,使我们教师的专业素养得到切实的提高。

  三、整合活动资源,提高科研成效

  本学期,重点开展了“同课异构”活动,本学期改革原来的年级教研课上课方式,配合学校开展的各类活动,在各教研组开展“同上一节课、同说一节课”的“同课异教”课堂教学研讨活动。一是继续开展了“同课异教”课堂教学达标,复习课验收活动;二是开展了“同课异教”校级骨干教师评选活动,学校将按本期参评教师的上课和资料情况,根据评选方案确定出校级骨干教师。

  四、依托项目,结合实践,形成论文或课题

  为了使教师们能以更广阔的`视角、更深入的分析,理解教育教学实践中出现的教育现象、教育关系,从而更准确地找到解决问题的方法,学校要求每位教师结合自身的教育教学实践,用质朴的笔触,记录下实践中的创新之举、成功心得,也可以是教学探索、理论思考等等,并将汇编成册。与此同时,我校其他的市县级一般课题和校级课题也在教科室的组织下,做好了开题指导工作,课题组负责人完成好开题报告,学校也组织进行开题论证工作,完成开题论证表,并上报县教育科研室。本学期,我校完成了《农村小学三年级英语课外作业设计策略的研究》课题的结题工作、同时申报了市级课题《如何利用优质教育资源进行农村小学英语有效教学的实践研究》,完成了开题报告及申报工作。同时,积极引导课题实验教师深入课堂,了解日常课堂的教学情况,听课评课,及时发现问题,总结、推广先进经验,做到课前有准备、课后有评价。

  五、下阶段工作设想

  虽然我校教科研工作取得了一些成绩,但与学校的要求还有一定的距离,特别是在教研活动开展过程中,教科室深入不够,对教研与科研的融合还缺乏有效的指导和研究,从而影响了学校教科研工作的普及化。在新的学期里,我们将针对工作中的薄弱环节有的放矢地加以改进,为学校新的发展规划作出应有的贡献。

科研工作总结14

  我校的教科研工作在上级业务部门的悉心指导下,经过全体教师的精诚努力,取得了一定成绩。归纳起来有以下几方面的成绩。

  一、广大教师的教科研工作的认识有了空前的提高

  在学期初,学校专门召开了教科研工作座谈会。主要针对一些教师在教科研工作中存在的模糊认识:教科研对课堂教学并没有实际意义,有的教师干脆认为教科研工作会影响教学,不搞也罢,为了纠正这些错误,摆正教科研工作的位置教研室立即组织全体教师认真学习上级科研工作的相关精神。用本校实际使教师懂得:我校的教学质量几年来之所以经久不衰,实际上我们在不知不觉的进行着教科研工作,如,我们让“学生当先生”,“副科每周留一次大作业”,“重启家庭学习小组”,“聘请家长监督员”,这些都是我们做过的,而且取得了明显成果的东西。可就是差了一点科学化和系统化了。如果再进一步细化,这不就是科研了吗?这样的学习讨论的确打消了教师心中的顾虑,教师从事教科研的工作热情极为高涨。

  这学期,学校所承担的市级课题“如何减轻学生作业量的研究”已经取得了阶段性的成果。这与教师的全员参与分不开的。

  二、教学与科研齐头并进,并且效果显著

  1、立足于课堂教学来进行教科研工作。这是遵循实践和认识辩证关系的原理的科研方法。如果离开了课堂实体,科研工作就成了空穴来风,即使有了成果也不可能作用于课堂教学。所以,我校在这一学期搞了三节研究课。主要是搭乘了理科的“六部实效”,语文定向教

  学的列车,验证副科留口头作业的可行性。这学期,成功进行了三次研究课。九月份,王秀春老师的“口头作文训练”。

  十一月份,郭秀艳老师的“数学教学中要注重解题步骤”。十二月份,英语语法和现代汉语语法的关系。

  这三节课均取得了明显的成效,同时课题研究从这三节课中获取了大量的第一手材料。

  2、立足于校本实际搞教研。我们教研工作的整体思路是课堂教学工作中遇到的困惑的问题,必须是我们研究的课题。本学期我们把研究的主攻方向放在教师的一专多能和减轻学生作业量两方面。因为这是实实在在的课题。现在我校在减轻学生作业的研究方面取得了显著地成果。我校正在尝试着副科留口头作业,或者不留作业。从根本上减轻了学生的`课业负担。

  三、积极参与上级业务部门组织的教研活动,并取得了突出成绩。

  教学与科研相结合一直是我们遵循的原则。我们的教科研是以教学为依托。从教学活动中汲取研究资料。特别是在今年的片教研中我们积极参与,并且出示了三节研究课。分别是李艳静的英语课,肖立龙的地理课,田志华的美术课。这些课都展现了我校在减轻学生作业量研究方面取得的突出成果。

  四、做好课题的跟踪与管理工作。

  1、本学期,我们共召开了两次课题听证会。并要求课题组成员全员参加,学校领导听取了课题组的汇报。及时解决了在课题研究中出现的问题

  2、在减轻学生作业积极做好课题的分类和归档工作,课题管理更趋于科学化和规范化。

  3、课题研究取得了阶段性的成果。特别是在减轻学生作业量,方面,取得了突破性的进展,部分研究成果已经应用到课堂教学中,如肖立龙老师每周一次大作业正在课堂的实施中。

  4、在培养教师的一专多能方面,也有一定的进展,现在我们把培养目标锁定在培养年轻老师身上。如果未来学校的规模还是这样中的话,老师“一专多能”还是必要的,我校的教师一般都是一主一副或一主二副。做的都比较专业。基本上扭转了我校师资不足的尴尬局面。可以说我校的教科研工作紧跟上级科研部门的战略布署,扎实推进一步一个脚印地进行研究成绩是可喜的,但也有需要进一步改善的地方。

  1、研究方法比较单一,需要在丰富一些方法,使研究活动更具生机。

  2、研究进程,还是比较粗,需要在细化一些。

  3、一些保障措施还不到位。如到外地进行交流,到图书馆查阅一些资料,这些还是很难做到。

  4、教学与科研还不能完全形成一条线,相互脱节的现象还是存在的。

科研工作总结15

  《基础教育课程改革纲要》指出:以学生的发展为本是新课程改革的精神内核。小学阶段实施基础教育就是要培养学生“具有适应终身学习的基础知识、基本技能和方法”,过去课程的主要功能是让学生掌握知识,而新课程的功能是培养人。结合新课程理念与新课标的要求,我校确立了本学期的教研方向,就是如何促进教师将教学的重心由“教”向“学”转移。为了实现教学方式和学习方式的变革,发展学生在学习过程中积极主动性,我校加入了第二批EEPO课改实验成员校,确立了“关注学习方式变革,让课堂充满活力”的教科研主题,决定借助未央区EEPO有效教育平台,采取批判式学习的方式,吸收EEPO有效教育的核心思想和精髓所在,通过单元组合作学习的开展和推进,激活学生思维,让学生真正参与到学习活动中去,实现由被动学习到主动学习的转变。此外,我们还申报了区重点课题《语数英学科EEPO教案模式的探究》,希望通过对教案模式的探索,将学习方式与新课程理念及课程目标有机结合,使单元组合作学习的形式更好地服务于教学内容。

  一、EEPO理论学习,转变教师教学理念

  为了确保EEPO有效教育的时效性,我们以二、四、五年级为实验年级,以语数英学科教师为实验教师,参加了未央区EEPO教材培训及教学观摩活动,帮助教师更好地理解EEPO的核心思想以及单元组合作学习的学习方式训练方法以及思维要素的组合使用,在学习后的交流中引发实验教师的强烈争议,一部分老师认为EEPO学生的参与度以及以及学生的学习积极性都非常高,几乎没有思维游离的学生,课堂教师组织有序,课堂上学生活动多了,教师明显讲得轻松了。而另一部分老师则认为EEPO全是形式化的东西,完全脱离的学科教学的核心培养目标,人为的规定一节课学生活动大动几次,小动几次是机械化的训练,完全没有考虑到教学实际,还有的老师认为课堂上的各种师生约定非常形式化,发言一定要说我发言,我倾听吗?

  到底什么才是EEPO的精髓所在,在这些形式上的精细化训练的背后的思维目标又是什么呢?如果真是这么形式化的东西为什么中国教师报还要用整幅版面多期连载宣传推广呢?带着这些思考,一方面,我们组织教师对《中国教师报》EEPO相关报道及专家分析进行学习,通过学习交流老师们渐渐地明确了EEPO教育的本质是将学生培养成过一种健康生活、智慧生活与有意义生活的人。而它的核心思想就是让课堂成为学生乐学、会学、善学且又能够持、续发展的地方。这一理念不正和“为孩子们的生命着色”的后小文化不谋而合吗?另一方面,我们对每位实验教师的课堂教学现状进行调查,通过课堂观察教师与学生活动时间,用数据帮助老师认识到学生思维活动的严重匮乏,严重阻碍了学生的发展。学生课堂参与率调查帮助老师认识到不是我讲清楚了,学生就会了;通过课堂效果检测使老师明确即便是知识点掌握了,学生的能力目标及情感目标却还有缺失。面对这样的测评结果,老师们深切地认识到学习方式变革的必要性,有了这样的认知后,我们开始了探索与实践之路。

  二、积极开展学习方式训练,从时间和空间上为学生让步

  统一了认识后,实验教师便纷纷开展学习方式课堂训练,开始尝试开展小组合作学习,课题组每周对单元组训练情况及遇到的问题进行汇报、研讨,如何操作才能实现异质分组;组内成员的分工与协作;单元组合作的有效性与时机;单元组活动时间控制及音量控制等等问题一一进行研讨,由于大家是在实践中思考,所以每个人都有话想说,每个人都有话可说,每次的研讨异常热烈,本来安排的周三下午第一节课研讨,往往不知不觉就研讨了两节课,大家还意犹未尽,教研时间只好延长为两节课,渐渐地,教师开始关注学生活动,关注小组合作学习,合作的次数以及学生的参与率有了明显改善。

  为了检验教师们学生方式训练与运用的效果,进一步推进教师转变教育观念,3月中旬,我校开展了“师生互动、生生互动的有效性”为主题的青年教师赛教活动,并制定了相应的课堂教学评价标准。赛教前,先对青年教师进行本次活动目的以及评价标准进行,明确规定了学生课堂活动时间不少于1/2,倡导教师积极开展合作学习,加强师生与生生互动,给学生思维发展留出充分的时间和空间。此外,我们把这次赛教活动作为一次教师学习方式运用的研讨活动,通过外请专家评委的指导、点评,帮助老师进一步提升。在赛教活动中我们的课堂观察和课后的专家点评我们发现了新的问题,老师们跑偏了!过分注重于学生的课堂参与率,而忽视了合作学习的目标,虽然课堂活起来了,学生动起来了,但通过课堂前测、后测比对我们发现课堂学习效率并没有明显提升。到底什么样的活动才是有效的活动,如何有效的组织单元组活动成了老师们思考的新问题。

  三、开展单元组合作有效性研究,树立目标意识

  通过原因分析我们发现主要存在以下问题:活动前没有给学生留出独立思考的时间,活动的思维含量不高,活动效果也就打了折扣;学生只是急于动手操作或发表自己的见解,不善于倾听,活动时缺乏对过程方法的思考和思想的交互;每次合作的目的性不明确,有些活动为做而做,合作流于形式。通过分析我们发现所有的问题都指向了两个关键点:目标和思维。正是这两个关键维度的缺乏使我们的课堂形式大过内容,于是我们就从这两个维度进行研究,针对单元组活动中目标意识的培养,我们一采取了以下措施:通过对赵芬老师《Myfavoriteseason》一个课堂研究分析“从小组合作的有效性说起”,对单元组活动的有效组织策略进行了探讨;紧密围绕重难点进行教学预设,优化教学环节,合理安排学生活动。将教学目标分解到各个教学环节,增强活动目标意识。根据教学内容的关键性,对活动时间进行分解预设。确保时间分配的科学性。针对如何关注思维发展,实现动静的.有机结合,使学生活动如何从外在的动手实践转变为内在的思维活动?我们采取了以下措施:

  (1)小组合作学习开展的形式与时机研究。通过精心研究教材,对教学内容分解,哪些问题可以由学生自主学习解决,哪些问题可以通过小组学习解决,哪些问题需要教师进行讲解和点拨,确保活动内容的有效。

  (2)小组合作的音量控制研究。如何动静结合,动中有静?我们的做法是:活动要求细致,做到任务明确,分工合理、人人参与;欲动先静,现有独立的思维活动,在进行生生之间的交互;先学会倾听,在进行补充;带着思考和问题进行操作活动,等等,通过这些策略的一一落实,课堂教学活动有了明显的改观,学生宜动宜静,学生的思维动起来了,课堂反而静下来了。在这样的研究过程中老师们对EEPO又有了深入的理解,所有的形式最终都是为内容服务的,只有将学习方式与学科目标有机融合,单元组合作学习这一先进的学习方式才能真正地发挥作用。

  四、关注课堂评价,有效引导思维发展

  在EEPO学习方式的变革初步取得了一定的成效后,为了进一步将合作学习的学习方式与学科目标有机融合,体现学科特点,我们采取了请进来、送出去的方法,进一步提升实验教师对EEPO理念的深入理解。一方面,我们请未央区EEPO课改负责人,英语教研员王安荣老师两次到我校对赵芬老师精心修改、反复磨课的《Myfavorite season》一课再做雕琢,并以这节课为案例对我校实验教师进行培训;另一方面,将宋芳老师精心设计的《卡罗尔和她的小猫》一课推荐参加EEPO大学区的交流研讨活动,有市上教研员王晓刚老师和区教研员于红梅老师就如何在语文教学中体现学科素养进行指导和培训;这样的实践加培训活动,让老师们对EEPO又有了深入的理解,渐渐地大家感受到学习方式的改变给学生以及课堂教学带来的变化,研究的热情也就更高了。

  在单元组合作学习有了一定的实效性后,我们又开始思考课堂评价对学生思维发展的引导作用。一方面我们开始关注教师的评价方式以及评价语言的引导性,通过教师评价引导学生思维向纵深发展,同时关注问题思维含量的层次性,并通过不同的评价方式引导学生深入思考。例如,对于单元组合作时音量控制、活动分工这些思维外围的活动评价可以用不同颜色的星进行评价,而学生交流时思路清晰、表达完整,具备了一定的思维含量,老师就可以通过简单的、针对性的评价语予以肯定,同时也为其他未发言的学生也有一定的引导作用,而当学生思维独到、生成精彩时,教师则通过行动加语言,(如鼓掌、拥抱加评价语)让学生在体会成功的快乐的同时进行思维方法引导。

  另一方面我们还关注学生评价的多元化。针对不同层面的学生引导学生学会相互评价(可以是学习的外在形式评价如音量、站姿、语言表达的流畅性、倾听等方面,也可以是内在的知识能力评价如内容的完整性、逻辑性、方法策略、知识的延伸性、思维的独特性等等方面。

  通过一学期的实践与研究,我们惊喜地发现:我们的课堂在悄悄发生变化,不是教师一言堂,而是学生思维碰撞的集聚地。单元组形式应运而生,在课堂上展现出独特的魅力。对学习方式的细致指导给学生的常规带来了很大变化,不但有了知识学习的高效率,还有了素养提升的高效益。思考能力,合作意识,沟通技术,组织能力,尊重他人的品质和良好的习惯,在课堂学习中自然而然地形成。

  当然,在研究过程中我们对EEPO倡导的一些做法也进行了摒弃,一是的起源和推广多在比较偏远的农村学校,而在多媒体如此发达的今天,我们认为不一定要使用微卡、中卡、大卡之类的各种卡片,而微卡完全可以用导学案代替,更能引导学生有效思考。而所谓的大动大多都是为了看清楚单元组卡片上呈现的知识内容,如果通过多媒体可以让每个学生看清楚、听明白,完全可以不动等等。同时在研究的过程中我们也有一些地方心存疑惑:例如对于三动(互动、主动、能动)三性(知识性、个性、创造性)的评价标准是否科学、是否必要我们还不清楚,而如果不用这样的评价标准,那么该以什么样的评价标准来评价课堂教学效果呢?而且在小组合作学习的形式与内容的有机结合方面老师们还需做进一步的实践探索,我们教学环节的设计和教学评价的标准的理论支撑又是什么,这些都需要我们作进一步的探索。

  课改的探索之路也许是漫长的,但重要的是我们已经走在探索的道路上,也许会有曲折,也许会走弯路,但在探索的过程中,给我们每位老师带来的一定是成长。