教务工作计划

时间:2022-11-29 23:32:24 工作计划 我要投稿

【精选】教务工作计划4篇

  时光在流逝,从不停歇,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,该好好计划一下接下来的工作了!相信许多人会觉得计划很难写?以下是小编精心整理的教务工作计划4篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【精选】教务工作计划4篇

教务工作计划 篇1

  指导思想:

  教务处依据学校工作要点,围绕教学工作开展系列活动,突出自主教育特色,全面提高学校的教育教学质量。为孩子和教师营造一个有利于终身学习、可持续发展的学习性环境。

  具体目标:

  1、加强新课程改革研究力度,以新课程理念为指导,以教学反思为抓手,以课堂教改为重点,开展新课程研究活动。

  2、加强教务处的日常管理工作,使管理走向规范化、科学化。

  3、关注学生全面发展和终身发展,培养学生良好习惯。

  具体措施

  一、加强师资建设,提高教师素质

  1、每月第一个周三下午业务学习时间为校本教研日,除聘请专家来校讲学以外,由各教研大组主持开展多种形式的特色校本教研,提升教师的专业素养。

  2、本学期继续坚持结对子制度,加大新教师的指导工作。领导与年级组结对子,骨干教师与新教师结对子,使他们尽快胜任教学岗位。聘请区市专家对部分优秀青年教师进行跟踪听课,使他们的教学水平在全区位于前列。

  3、依托现代信息网络充分发挥“名师工作室”的引领辐射作用,努力扩大名师队伍,提高名师水平。

  4、深化南小百年文化氛围,以“写字节”活动为载体开展系列活动弘扬中华传统文化,提升南小文化品味。

  二、抓好常规工作,促进规范管理

  1、加强备课,改革备课形式

  保证每周一下午的集体备课时间,加强综合学科备课力度。每次备课要认真填写备课活动记录本。

  教龄十五年以上的教师可以依据教材配套的教案在教材上进行圈画备课(教龄十四年以下的教师要备详案),针对教学中的实际情况在备课本上写出课后反思。

  2、组织听课,开展教学研究

  本学期语、数学科继续以备课组为单位组织上课、听课、评课等教研活动,其他学科以教研组为单位组织活动,各教研组于2月20日前将“主题跟进”研讨课的安排表交教务处(活动时间为:三月、四月,报名参加开放周展示课的老师在三月份上课),所有老师要求听完同备课组的每一节研究课,每位老师听课不少于20节,并依据《南门小学优质课评价标准》对所听的课进行评价,进行常效优质课的探索。

  3、规范管理,加强常规检查

  ①教务处根据《南门小学常规管理考核制度》,每月进行一次教学常规管理工作抽查,督促、指导教师的教学工作,对教学常规管理考核未达一般等级者将给予适当处罚。

  ②进一步完善各学科课堂教学评价体系,采取多种形式(如:推门听课、检查作业、教学检测、学生座谈会、访谈家长等)及时了解教师教育教学情况,力争做到全面立体地评价教师。

  ③依托校校通软件,逐步完善教务处资料电子化管理。

  三、实施科研兴教,提升教研水平

  1、本学期做好十五课题、省级“自主课题”的结题和十一五课题的申报工作。每月召开一次科研小组会议,在“百花齐放”思想的指导下,鼓励教师探索和实践自己的课题,并在相应的教学实践中展示。

  2、本学期继续以备课组为单位选取研究主题,开展主题跟进式研讨活动。每个教研组重点跟进一至两位教师,打磨精品课,在“星光灿烂”教学活动中对外展示。

  3、充分挖掘并收集学校优秀教学资源,促进教师间的同伴互助和经验交流,期末将召开 “我用教材”教材分析及经验交流会。

  4、建立学科网站,丰富和拓展网络教研形式。

  5、充分利用现有的现代化教育资源,提高课堂教学实效性。

  6、完善《礼仪》读本,加强校本教材建设。

  四、重视心理健康教育,促进学生身心发展

  1开展学生心理健康教育指导和实践研究活动,定期开放心理咨询室,建立学生心理档案。研究不同年龄段学生的心理发展规律、状态,并采用不同的方法加以教育、引导,培养学生健康的`心理品质。

  2、丰富大课间活动的内容,努力提高学生身体素质。

  3、组织学校春季运动会,做好《学生体质健康标准》的达标工作。

  五、开展课外活动,丰富学生校园生活

  为了进一步凸现学校的办学特色,培养学生的实践和创新能力,提高学生的综合素质,让学生健康、活泼、快乐的成长,将根据目前学校的实际情况,充分利用现有的教学资源继续开展计算机、书法、绘画、舞蹈、管乐器、鼓号、英语会话、田径队、科技、手工制作等兴趣小组活动,并拟编部分校本教材上好周五综合实践课。

  附:

  教务处(教学)工作行事例

  二月份

  1、调整安排课表

  2、发放教师教材

  3、教研组、备课组制定工作计划

  4、制定“主题跟进式”教研活动计划

  5、转学生办理转学手续、安排进班

  6、拟订“星光灿烂”活动方案

  7、准备参加市网站评选材料

  8、准备参加市技术装备工作评估材料

  9、准备参加市科学实验教学评估材料

  10、组织“十五课题”结题并申报国家级“十一五”课题

  11、组织教师参加新课程培训

  12、组织参加区计算机管理人员培训

  13、召开六年级部分学生家长会

  14、建立并完善学科网上“教师工作室”

  15、教学管理月工作考核

  三月份

  1、 校本教研活动

  2、 参加庐阳区教育教学工作会议

  3、 组织教师参加区“教坛新星”课堂教学汇报课

  4、 组织部分教师参加学科培训

  5、 组织学生参加学校信息技术比赛

  6、 组织毕业班学生户口学籍预审

  7、 参加区教务管理工作培训

  8、 组织参加区学科研究组长和骨干教师工作会

  9、 参加区各学科骨干教师开展有关研讨活动

  10、组织南小第四届“写字节”活动

  11、“主题跟进式”教学研讨课开课

  12、继续开展“结对子”活动

  13、组织推门听课

  14、完善教师“成长记录袋”

  15、组织学生参加庐阳区活动中心及双凤基地活动

  16、组织选拔“开放周”上课教师

  17、教学管理月工作考核

  四月份

  1、校本教研活动

  2、组织参加区电教论文评比

  3、组织南小20xx~2006学年度师生运动会

  4、迎接区毕业班户口学籍审核

  5、组织南小教学“开放周”活动

  6、接待、安排师范毕业生实习

  7、教学工作期中检测

  8、组织参加合肥市首届“机器人”大赛

  9、组织学生参加庐阳区第四届信息技术比赛

  10、组织编辑第五期《蓝天》杂志

  11、组织学生参加市电脑设计大赛

  12、参加区教工广播操比赛

  13、教学管理月工作考核

  五月份

  1、校本教研活动

  2、组织参加区骨干教师系列教学研讨活动

  3、组织参加区骨干教师年度考核

  4、组织参加小学毕业班复习研讨活动

  5、组织毕业班教学检测

  6、参加市案例评比交流会

  8、参加区小学招生工作会议

  9、组织参加全国第六个“科技周”活动

  10、教学管理月工作考核

  六月份

  1、校本教研活动

  2、组织骨干教师参加区案例研讨活动

  3、组织参加《学生体育健康标准》达标验收

  4、组织毕业班报名工作

  5、组织毕业班学生会考

  6、组织各年级教学检测

  7、各教研组工作总结

  8、教师教学工作评定

  9、“主题跟进式”活动反思会

  七月份

  1、组织教师全员培训

  2、组织教师参加课改学科各级教材培训

  3、一年级招生

教务工作计划 篇2

  一、指导思想

  本学期教务处将以附中和区市教育主管部门学期工作要点为指针,以提高教学质量为核心,以精细化管理为手段,以校本培训为抓手,以教研组、备课组建设为突破,做到在工作中主动监控、及时督促辅导、工作程序细致的要求。把教务处建成附中领导决策的参谋中心,学科教学的管理中心,教学质量的监控中心,教师专业化发展的引领中心,推进我校特色内涵的发展。

  二、工作目标

  1、质量是生命的意识,保持和提升附中办学质量和社会声誉。

  2、严格执行课程计划,开足开齐课程,加强教学过程的监督和管理,突出质量意识,聚焦课堂教学,切实提高课堂效益,全面提高教学质量。

  3、转变教师教学观,提高学生参与课堂学习的主动性和积极性,全面提升附中教育教学质量。

  4、加强教研组、备课组建设,规范教研组、备课组的活动,尤其加大教师常规工作的督导和检查力度,切实提高备课组集体备课工作,改进课堂教学。

  5、培育学生兴趣,上好特色班、科学大讲堂等,培养学生实践能力,提高学生综合素养。进一步加强体艺特色学科发展,永葆学校特色。

  三、工作重点与措施:

  (一)加强教学教研常规管理

  1、严格按照课程方案开设课程,严格执行省“五严”规定。

  (1)认真贯彻国家《课程标准》,开齐、开足各类课程,尤其是体育、音乐、美术、信息技术、地方、综合实践等科目。

  (2)以学科组、备课组为单位,积极推进校本课程开发,丰富校本课程体系,培养学生兴趣,发展学生特长,尤其是科技类的特长。

  2、抓常规教学,提高教学质量。

  (1)教师要认真吃透《附中教学制度》,明确对教学活动各个环节优化的基本要求,形成良好的工作习惯和学习习惯。教务处继续加强对教学常规的管理工作,强化教研组和学科组的教学管理功能,提高工作质量。

  (2)规范管理,向课堂要效果。引导教师立足课堂主阵地,构建高效课堂。抓好备、教、辅、改、考每个环节,备课要“深”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,活动要“勤”,检测要“严”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”,教导处要经常性地深入班级进行检查、调研、监督、指导。

  (3)抓好期中、期末考试及质量分析,抓好考试过程的每一环节,做到“严密、细致、规范”。力求各科均衡发展,全面提高学生成绩。

  3、充分发挥教研组学科组作用,加强教研组学科组建设。

  (1)教研组及时检查和指导教师的教学工作。强化教学常规的过程监控。教研组长要有高度的工作责任心,能以身作则。要经常检查和督促本组教师的教研、备课、上课、作业批改等情况。

  (2)开展教研组活动。继续在全校开展公开课和“智慧课堂”的校内选拔等活动,提高教研活动在教研组工作中的份量,各教研组要多进行教育理论的学习和研究,多分析教材,多进行专题讨论,扎扎实实开展课题研究,为教师业务水平展示提供服务平台。

  (3)教研组要组织本组成员关注和参与“合肥教育云平台”,上传教研组和学科组计划总结、教学案、个人总结及有关资料。将平台为我所用。

  (4)学科组长应积极指导本组教师开展各项正常的教研活动,教研活动要做到定计划、定地点、定时间、定内容、定中心发言人。要详细研究教学内容、教学设计,定作业设计。加强对集体备课工作的管理和指导,确保教学案真正成为集体智慧的结晶。并要有活动记录。

  4、加强教学质量监控,努力提高教学质量。

  (1)认真组织教学质量检测。建全审卷机制,提高命题质量;加大监考力度,严抓考纪考风;及时批改试卷,跟踪反馈到位。

  (2)认真组织期中、期末考试及阶段考试工作。加大巡考力量,严肃考纪考风。

  (3)做好各年级期中、期末教学质量分析,认真研究教与学的情况,做出正确的客观评价,分析教学情况,提出针对性的.改进措施。

  5、积极开展第二课堂,认真开展特色课程、“科学大讲堂”、学科小竞赛等活动,活跃校园氛围,展示学生个性。

  6、加强体艺卫教学工作。开展好我校特色项目——足球,认真训练,积极参加上级各类赛事。

  (二)抓实校本培训,加强队伍建设,促进教师专业成长。

  1、加强师德师风建设。严禁侮辱学生人格、体罚或变相体罚学生,努力提高教师爱岗敬业,甘于奉献的自觉性。

  2、组织教师继续学习新课程改革内容。结合我校实际,坚持因地制宜。采取“走出去、请进来”的方法。搭建平台给教师提供更多展示、交流的机会,使他们尽快脱颖而出。

  3、加强骨干教师管理,发挥骨干教师骨干示范作用。加强对骨干教师的管理,充分发挥骨干教师在我校教学教研中的作用,要求每位骨干教师,每学期至少上一节校级汇报课。在校内发挥传帮带的作用。

  4、组织开展教研工作,要求教师参加区、市各类教研活动。相互听课不少于规定的节次,本学期拟开展推门听课。

  5、加强校际教学交流,发挥辐射作用。教务处将不定期与兄弟学校开展各种校际间的教研、教学交流活动。

  (三)抓好毕业班工作,加强过程管理,确保今年中考高考再创辉煌

  1、开学初召开毕业年级质量分析会,认真分析上学期期末考试的情况,肯定成绩,指出不足。

  2、吃透《考纲》,了解考试热点,制订教学计划,安排好新授课和复习课的时间。教务处要及时收集中高考信息,了解最新动态,有效地宏观指导。

  3、组织有关专家教研员听课把脉,针对发现的问题及时进行分析调整。

  4、做好口语听力测试、高考中考体育测试、音乐美术考查和实验考查等工作。

教务工作计划 篇3

  一、指导思想

  根据教育局20xx学年度教育工作会议精神,本学期教导处的工作以学校的工作思路为依据,实现学校“追寻一个梦想”;“建立一种文化”;“突出两个重点”;“深化三个项目”;“实现五个强化”的目标。以规范办学和精细化管理为手段,提高教学质量;以我校“精雕细琢,打造精品课例”、“青蓝工程”为途径,提升教师执教潜力,实践高效课堂;进一步落实和深化教学常规管理的督查和反馈工作,进一步做好“培优补差”工作,进一步做好“2+1”体艺工作的落实和考核并加强学校艺术教育工作,用心推进和文化建设,推进素质教育。

  二、工作目标

  1.初三中考教学质量全县前二,初一、初二年级教学质量全县前三。

  2.各年级期末考试后20%比率控制在10%以内。

  3.学生巩固率、升学率为100%,国家体育健康达标率为90%左右。

  4.“2+1”体艺活动参与率为100%,科学实验开出率95%以上。

  5.组织学生参加市县美术、合唱、合奏、书法、科技、征文、信息技术,获奖项达80人次以上。

  6.教研活动全学年的次数不少于12次,教师听课不少于24节,全员研教参与率为100%.

  7.提升教师业务潜力建设:强化教师“学为中心”的意识与实践,进一步规范教学常规管理的落实与检查,提升课堂教学实效;加强中考考试研究,尝试初三年级的“分层走班”教学改革,实现初三年级教学质量进一步提高。

  三、主要工作与措施

  (一)五育并举,全面推进素质教育

  1.根据国家教育行政部门的要求,教导处严格执行上级的作息时间,努力执行课程计划,开足开齐课程,用心开设地方课程和综合实践课程;客服困难,初一年级、初二年级开设心理健康课。努力规范教学行为,建立和文化下的科学的教学质量观。

  2.根据省教育厅的“减负”要求,切实减轻学生过重的课业负担,提高课堂教学的有效性,将结合教学常规检查对布置作业,精选习题等方面进行调查,了解作业布置和学生课业负担的状况,并逐步修正一些不合理的做法。

  3.加强和改善体艺卫等工作。全面落实《中小学生健康促进行动计划实施方案》,在规范体艺课教学的基础上,开展大课间活动、课外体育活动和体艺2+1活动,切实保证学生体育活动每一天不少于一小时。创造条件保证在县组织的各项抽测中能够进入前八名,并力取更好名次。参加县社会实践活动,办好学校体育节、艺术节、科技节和读书节,个性是办好校体育节和艺术节,能够在参与度、趣味性有所突破,让体育节成为竞争意识、群众主义、团队精神和快乐活动的有效载体。引导学生个性发展,丰富学校文化内涵。

  4.按照“早发现、早培养”为原则,结合学校的体艺2+1活动,会同政教处,共抓齐管社团建设。抓好田径队、篮球队,乒乓球队和棋类队等各文体团队的训练,用心参加上级组织的各类体育竞赛活动,力争取得县运动会前3名,其它团队比赛进入县前四名。发现有艺术特长的学生,结合社团活动进行指导,尤其是要加强在书法、绘画等方面的培训工作,力争在县艺术节中获得团队二等奖以上,其它诸如美术、合唱、合奏、书法、科技、征文、信息技术等各级各类比赛中,获奖项达80人次以上。

  (二)加强管理,切实提高教学质量

  1.做好精细化教学常规管理工作

  (1)落实和深化教学常规是提高学校教学质量的基本保证,为履行教师职责岗位的考核,能较合理体现教师在执行教学常规管理中的评价,教导处在本学期继续实施《丹城中学教学常规管理实施细则》,即“十条教学常规管理”的细则,分期中、期末两次检查,根据总分评出“优秀”“良好”“合格”“不合格”。为强化教学常规的管理,在定期检查的基础上,教导处采用不定期抽查的办法,鞭策教师能够按时备课。

  (2)根据上级对教师教学常规的要求,各教师本学年重视落实以下常规:严格执行课程计划,精心备好每一课,保质保量上好每节课,不得出现无教案进课堂的现象;落实作业批改和二次批改,尤其要重视二次批改;不得出现严重的拖课现象,并把其作为教师教学常规学生调查资料之一。

  (3)加强教学常规检查的结果反馈,采用平时分散检查和集中督查相结合的办法,工作流程如下:

  继续对男55周岁和女50周岁教师进行免检,在期中教学常规检查优秀的老师,期末时免检,对常规检查为不合格老师跟踪检查。

  2.扎实做好考试研究和质量分析

  端正教师的考试观念,考试不仅仅是对前阶段学习成果的检测,也是鼓励学生后阶段继续学习的手段,教师要用足用好考试和平时测试的功能,努力把考试的难度系数控制在0.7以上。

  加强考试的组织管理,教导处重点抓好初三月考及各年级的期中、期末考试工作,规范命题,考试组织等工作,成立命题审查小组,期中测试命题老师填写命题的承诺书,试题审核小组出具审核的意见书。各任课老师、备课组长、年级组长对月考、期中、期末考试的成绩作及时分析,找出原因,提出措施,写出书面报告,并上交教导处存档。教导处每学年专题召开四次以上教学质量分析会。

  3.强化毕业班工作管理

  (1)教育质量是硬道理,毕业班的教学是学校的窗口,毕业班的质量直接影响学校的荣誉,要把师资搭配向毕业班倾斜。加强对毕业班的教学管理,开展复习调研活动、质量分析会等,深入教学第一线及时发现问题,及时纠正。个性要在尖子生培养上下功夫。所有全体课任老师要团结合作、诚心教学,抓好月考的命题、考试、分析。

  (2)抓好复习迎考。要根据本年段实际状况,备课组精心筹划新课教学和复习教学,夯实学生的知识与技能。加强考试研究,传授考试策略,着力培养学生的应试潜力。对毕业生的思想教育、心理疏导、学科平衡、复习质量、身体素质等方面要予以足够的重视,经常性群众会诊,提出解决办法。

  (3)更新教学理念,密切关注中考命题方向,认真研究中考试卷的命题思路,努力探索新中考的应对策略,及时做好月考和信息资料的收集、整理工作,初三各备课组在月考分析的基础上要及时互通信息。

  (4)要充分重视体育新中考。早日制订初三体育备考方案,备考工作分三个阶段:第一阶段是县运动会前,在课堂中落实各项考试资料的指导和训练;第二阶段是县运动会后,体育教师在课堂或课外活动中上训练强度;第三阶段是下学期项目确定后,作为最后的冲刺阶段。在具体课程中,要保证初三课外活动训练。

  4.狠抓培优补差工作

  针对象山中学保送生的选拔模式,初二年级、初三年级都要开展培优工作。动态组织必须数量的绩优学生进行全面辅导,并有计划地进行调整。个性是初三,在《培优》方案的`基础上,做到“五定”(确定学生人数,确定教师人数,确定辅导地点,确定辅导资料,确定上课时间)。初二争取能在期末之前把班级组建起来。

  为控制明年中考后20%的学生的比率为10%以内,教导处会同政教处,对学困生和德困生进行整合,建立后20%学生的档案,每个任课老师结对若干名生结对,结对帮教和各类辅导要有辅导转化计划、有帮教措施、有跟踪档案,从抓学习常规的角度强化结对帮教的效果。

  5.尝试初三年级的“分层走班”教学改革.本学年,实行走班选课的改革尝试,一方面在初三年级数学、英语、科学等学科实行分层走班先课,另一方面在全校推行实践类、拓展性、文体艺术类课程的走班先课。学校初步确定以“基于学科教育的拓展阅读”为主题,用心做好教改项目的申报、及方案的制定工作,并于第二学期开展改革实践活动。

  (三)拓宽渠道,提升教师业务潜力

  1.制度引领,努力转变教师观念。教师的“教”和学生的“学”是教学中的两个矛盾统一体,也正因如此,这两个话题才能显现出不尽的魅力。完善修正原先的课堂教学评价标准,使其更突出“教”和“学”的双主体原则,立足课堂,建立“学为中心”的教学理念。并透过课例评选、教师论坛、质量监控等方式,促进教师的实践和反思,用心引导学生“自主、合作、探究”的学习,并逐步建立以问题为先导,目标达成和落实为主要资料的生态课堂,促进师生的和谐发展。

  2.协同教科处做好20xx学年度象山县中小学教师全员研教活动全员研教暨我校“精雕细琢,打造精品课例”活动,搭建促进教师深入思考的平台,用心探索“高效课堂”,以备课组为单位组建研教团队,把同伴互助与专家的引领相结合。深入开展群众备课、上课、评课活动,以“研”促“教”提升本组教师业务水平。在每个教师上一堂公开课的基础上,同时做好“提升教学质量的抓手”研讨活动、中青年教师命题比赛、“我的研教故事”征文比赛、微课制作培训比赛等。透过上述活动,到达团队融合和个人业务潜力的提高的目的。同时,各组、各研教团队及时整理教案、课件等各类资料,并上送到学校FTP中的资源库。

  3.青蓝工程。为全面提高我校青年教师的执教潜力,加快培养青年教师的成长,发挥骨干教师的传帮带作用,实现师徒间的导学相长,实施师徒结对为主要形式的丹城中学青蓝工程。徒弟对象主要是工作未满3年的新教师,新班主任,导师主要是校骨干教师和骨干班主任。并采用学科带徒和班主任带徒相结合的“双导师制”师徒结对方式,每年进行考核评比。

  4.错题库与错题集。为提高学生学习的效率和课堂的教学实效,研究和实践《学科错题资源的构建与利用》,透过学生和教师错题资源的构建,构成错题利用的方法,构建学生的反思性学习和教师的反思性教学,以提高学习的效率。要求学生每一天在作业订正后,挑选一至三题典型的错题进行错题归类和错误原因反思,并整理成错题集。同时,为促进教师反思教学,反思课堂,进行错题库(或优题库)整理,供复习或下一轮教学参考使用。计划以每学科组的优秀年青老师为骨干力量组建团队,也鼓励其他老师参与。每学期进行优秀错题库评比,逐步呈现辐射效应。

  (四)加强考核,发挥教研组的实效作用

  1.本学期根据学校的实际,对教研组和备课组长人员进行了适当的调整,学校发文聘任,并召开教研组长和备课组长会议。

  2.各教研组期初制订计划,并一份纸质上交教导处,一份上挂在校园网内部信息栏上。

  3.规范教研组活动,做到定点、定时、定人、定主题,教师未参加教研活动需提前向教研组长请假。每学期教研课活动次数不少于6次,每学期组织一次有影响、有实效的教研活动。

  4.各教研组开出1—2堂有必须规模,有必须影响的公开课。

  5.完善教研组的年终考核制度。做好迎接县规范、优秀、品牌教研组的评选工作,根据《丹城中学教研组评优考核制度》评选出2-3名校级优秀教研组。

  6.加强教研组学习和交流。

  (五)其他工作

  1.加强学籍管理,完成电子学籍的登记,健全学生档案,严格控制流生,辍学率控制在1%以下。

  2.加强教师教学资料的征订和使用管理做好教师们的教学服务工作。

  3.加强对功能用房和设备,加强对图书室、阅览室、计算机房、多媒体教室、电子备课室管理和充分利用,教育设施设备使用率高。体育馆、图书馆、实验室、计算机室能经常向学生开放;

  4.继续加强实验室管理,做好实验开出登记,各科学教师紧密配合,实验开出率在90%以上。

教务工作计划 篇4

  【指导思想】

  在校长室的领导下,围绕上级教育行政部门和学校工作重点,认清新形势,以全面提高教育、教学质量为核心,以提升教师队伍素质为突破口,以改革创新为动力,全面开展“构建高效课堂、争创启中好课堂”活动,推进规范化和精细化管理,扎实稳步推进课堂教学改革,推进教育现代化,为开创我校教育工作新局面做出新贡献。

  【工作目标】

  1、加强师德教育,培养忠诚于学校、热爱岗位、恪守规矩和有担当的好教师。

  2、以改课为契机,强化教学研究,提高师质量和教科研水平。

  3、坚持精细化常规管理,将教学“六认真”、“四精四必”等规范落到实处。

  4、大力推进“三段四环”教学范式,力争课堂效益最大化,注重学习力培养,奠定学生终生发展的基础。

  5、以语文和外语的课外阅读工程为抓手,科学安排早读内容,加大检测力度,促进学科教育,培养学生大文科综合能力。

  6、加强理科课程基地和拔尖创新人才培养试点基地建设、推动科学教育,培养全面加特长的学生。

  7、严格执行国家课程标准,重视体育艺术卫生教学,全面提高学生素质。

  8、正常开展学生社团、综合实践等活动,合理减轻学业负担,拓展学生全面发展的空间。

  9、严格遵守教学法规,切实做好学籍管理,做好教学相关档案资料和教学网站建设工作。

  【具体措施】

  一、创新师德教育,树立良好形象

  创新师德学习形式,积极组织师德学习和实践活动,帮助教师树立正确的教育观、质量观和利益观,引导教师做“有理想信念,有道德情操,有扎实学识,有仁爱之心”的“四有”好教师。严格执行各项教育法规,坚决杜绝歧视学生、有偿家教、体罚和变相体罚、受收学生家长钱财、推销教辅资料等有损教师形象的现象,维护xx中学教师的良好形象。

  二、重视专业发展,打造优质团队

  立足校本研修,开辟多元化的成长道路,促进教师的专业发展。具体做好以下工作:

  1、加大研修力度,提高专业素养

  树立教师发展“永远在路上”的理念,围绕教育教学实际开展校本研修。以改课为平台,有针对地开展学科、备课组教研活动,组织好听课之后的集体议课,议课要有不同声音,不断完善具有学科特色的“三段四模块”高效课堂模式;组织校内名师或邀请校外专家来校开设专题讲座、交流研讨等活动,引领专业发展方向;推荐研修材料,组织好自修学习,切实转变教育观念,优化教学行为。在校本研修的基础上,加强校际交流,学习先进经验。组织教师参加省级以上专业培训及出国深造,培养高端教育人才。

  2、重视教学科研,提升专业品位

  树立教学即研究的理念,各学科积极开展微型课题研究,选题切口要小,立足于课堂教学问题的探讨和研究,直接服务于教学质量的提高。以“改课”为平台,尝试课例研究,推出样板课、精品课,不断总结实践经验,撰写和发表高质量论文,提升专业品位,走向内涵发展要质量的必有之路。

  3、开展青蓝工程,促进持续发展

  积极开展“青蓝工程”,确保教师队伍的可持续性发展。第一,师徒结对,要双向互动。老教师要无所保留、积极指导。新教师要坚持随堂听课,善于活学活用。组织新教师参与各级各类教学基本功大赛和优课比赛,在教学一线的激烈竞争中推进新教师尽快成长,缩短教师成长周期,增强学校发展后劲。第二,各级各类优秀教育人才,在培养指导青年教师的同时要形成自身的教学特色,力争向更高层次发展。

  三、优化常规管理,确保教学实效

  1、实施课程计划,规范教学行为

  严格按照xx省教育厅文件规定制订我校课程实施计划,包括课程门类、课时分配、周课程表、作息时间表、活动周历表及课程实施要求与评价建议等内容,规范教学行为。各学科、备课组要吃透课程,制定切实可行的教学计划,保证教学质量(附:在9月1日前将书面计划交到袁圣涛老师处,以备教育局开学工作大检查)。

  开齐开足开好各门课程,尤其要开足体育、音乐、美术、环境教育、安全、健康教育课程。确保学生每天不少于1个小时的体育锻炼时间,按省厅标准上好每学期7节健康教育课程,加强学生的心理和生理健康教育,组织好各类疾病预防讲座,做好师生年度例行体检工作,坚持晨检和疫病防治日统计、零报告制度,维护师生健康。开学后要及时做好对特异体质学生的调查摸底及体检反馈工作,建立特异体质学生档案,完善班级和任课教师对特异体质学生在教学活动和日常生活中特别关怀的网络和措施,为学生的健康成长保驾护航。继续加强体育、艺术自主与创新学习工作的管理,培养更多高层次的体育、艺术人才。

  切实减轻学生的课业负担,维护学生身心健康。严禁备课组随意征订学习资料,各学科原则上按规定统一使用一套上级教育行政部门认可的辅导资料,不搞题海战术,留给学生自主学习和自我发展的空间。

  按上级的新规定做好学籍管理,完善各种学生和教学资料档案的建档和保管。

  2、规范学科活动,提升教学质量

  加强学科活动管理。学科主任要组织好双周一次校本研修活动以及其它教研活动,为本学科的发展把握宏观方向并进行必要的微观指导,要统筹好本学科中心活动,提高评课议课的质量,做好活动资料整理归档工作。根据教育局和校长室要求,定期开展教研活动。活动要主题化、系统化、持久化。全方位开课,有重点听课,导向式议课,形成听课、议课良好氛围。学科主任、备课组长、各级各类优秀教育人才要上好示范课。高三语数外和选修课备课组长,要按时组织教师积极参加每月一次市内教研活动,要主动占领教改前沿,洞悉高考的改革动向,及时调整教学策略,切实指导好复温工作。(附:学科主任尽早部署本学期第一次学科组教研活动内容)。

  加强备课管理。改课堂首先得从改变备课出发!备课组长要发挥好“导航、服务、监督、桥梁”等管理作用,组织全组教师优质备课。

  (1)要充分备课。只有充分,才能抓住关键、切合学生实际,有针对地去舍;才能做到精讲精练、有效点拨、正确归纳;才敢于让学生探究,才敢于让学生交流分享学习经验、改进不足,引导学生走向自主学习的正确道路。

  (2)要高效备课。备课要以“促进学生发展”为目标,追求高效轻负,侧重培养学生的思维、表达和独立解决问题的能力。

  (3)要规范备课。取消教案学案一体化。教案突出设计和实现的路径,突出教什么、怎么教,是站在教师的角度编写的。学案突出问题和要达到的目的地,是教师通过钻研了教材之后,站在学生的`角度编写出的自学提纲。一节课一个教案,每一个教案要有能力目标和教学重难点,有“三段四环”(引导自学、交流展示;精讲点拨、互动探究;当堂反馈、效果评价;回顾反思、归纳提炼)对应内容,必须有活动设计(教师与学生活动),展示教学过程。学生的学案就是导学案,是纯粹的学案,是适合班级使用的个性化练习。学生必须有听课笔记。

  (4)要二次备课。备课组先进行讨论,要有活动记录,形成集体备课方案,然后安排教师轮流执备,备课组长要把好关,要逐步形成组内核心备课组教师试上示范制度,从而指导好二次备课,提高教学质量。每页留出篇幅用于二次备课。必须人人有独立的二次备课记录,教学案上必须有明显的二次备课手迹,各个班级的任课教师都要根据本班学生实际有所增删。

  (5)要跨组备课。建立同学科内备课组之间教案和教法生成平台,以评促研,以评促改,以评促教,不断提高备课质量。(附:各备课近期高质量备好一周课)。

  3、加强教学督导,落实“四精四必”

  本学期教务处会同教科督导室将围绕“改课”要求,采取多种形式检查“教学六认真”、“四精”和“五必”等工作是否落到实处,定期公布检查结果,完善教学质量检测与反馈机制。坚决杜绝不备课、满堂灌、题海战术等现象,切实减轻学生过重的课业负担;坚决抵制不按改课要求的教学行为,抵制低效、无效、负效课堂,力争教学效益最大化。

  4、加强考试研究,促进良性发展

  高度重视毕业年级教学工作,各学科主任、备课组长要认真研究《课程标准》和《考试说明》以及近几年的考试试卷,尤其要根据南通市高三教师暑期培训的精神,加强对外的信息交流,在夯实基础的同时,深入研究高考走向,提前洞悉高考的改革的趋势,提高复习的针对性。在复习过程中,要注重学生的学科底蕴积淀和综合能力的培养,以适应新高考形势。

  加强月考、期中、期末考试、高三模拟考试的管理,规范考试程序、严明考试纪律,继续加大巡考力度,培养学生良好的考试心态和习惯。各备课组、学科组和教务处要逐级把好命题、制卷的质量关,使考试能真正发挥检查反馈教学效果的作用。

  四、深化课堂改革,提高教学质量

  当前形势决定课堂生态的改善已经成为必然,改课是提升教学质量的第一生产力。xx市教育局提出下半年的工作主题是“课堂改革”。此项工作,校长室未雨绸缪,已经超前进行了宏观布局,可谓领先一步。

  1、前期工作

  我校已完成了宣传发动、调研探索等前期工作。4-5月之间,学校先后在不同层面召开了多次会议,围绕“三段四环自主高效”课堂模式推进工作进行原则性部署。在校长室的指导下,教务处出台了“三段四环”高效课堂模式,发至每位教师。各个学科进行了详细的研讨,“个化”具有学科特色的“模式”,并且已经撰写成文字。之后,召开全校教职工大会,钱校长室围绕“为什么改”、“如何改”等问题对全校教师进行校本培训和相关部署。上学期末,每个学科根据“学科特色模式”编写三个课型的样板教案,高一负责新授课,高二负责复习课,高三负责讲评课。到目前为止,已经有绝大部分备课组将教案交到教务处(四个学科组还没有完成)。

  2、下阶段工作

  发挥骨干教师在转变教学方式和学习方式方面的重要作用,优化“三段四环”课堂教学模式,进一步明确课堂操作规范,以样板引路,提供可效仿的课例,分阶段实施,最终达到全面普及,提高教学质量。

  (1)准备阶段:完善样板教案。9月7日前,以学科组为单位,各备课组认真修改本学段特点的样板教案,于7日晚前由各学科主任收齐后将电子稿交教务处宋强平老师处。

  (2)示范阶段:学科主任、备课组长放样。9月11-18日,各学科主任上样板课。组织组内教师进行评课活动,加深对“三段四环”高效课堂模式的理解,及时总结、修改、提高。9月21-25日,各备课组长上样板课,让全校教师掌握“三段四环”模式的内涵,领悟高效不仅在于模式,更在于课堂以学生为主体,教师为主导,训练为主线的教学思想,更在于学生学习力的提高。并根据模式各位教师基本能独立运用该模式进行授课。

  (3)全面实践阶段:9月28-10月31日,每位教师自觉运用“三段四环”模式进行课堂教学,学科组内开展听课评课活动,积极撰写教学反思,发布在站上。

  期间,为了积极响应下半年(9月-12月)xx市教育局组织的“xx高中好课堂”系列展评活动,学校成立工作领导小组,制定详细活动方案,人人参与,按时将活动方案、活动现场照片上报研修中心,每两周上报一次,研修中心将对各校展评情况及时通报。10月底完成学校内部的优课选评,推荐人员以及选拔学科包括高考9科及音乐、体育、美术、信息技术。

  (4)xx市级展评阶段:11月各学科选拔2名选手参加xx市级学科展评,评定名次。每个学校所有选手组成一个代表队,以总分评定团体奖,教育局进行通报奖励。评选标准:以“15/20/10”三段?四模块课堂为评选依据。

  (5)南通市级展示阶段:12月xx市教育局组织“江海星光展示活动”。教育局将进行“xx高中好课堂”的点评和表彰,进行“xx高中好课堂”大型的优课展示活动,向南通兄弟地区展示xx课堂改革成果。在市级展评中的获奖者将展示优课。

  (6)考核验收阶段:20xx年12月下旬,学校组织视导小组,集中时间组织视导与推门听课相结合的办法,对全校大部分教师进行验收,重点为高一、二教师。具体要求:全校每一位教师都能熟练地运用“三段四环自主高效”课堂模式进行上课。

  五、放大“基地”效应,培养创新人才

  1、“理科课程基地”工作思路

  根据xx省普通高中课程基地的建设要求,省教育厅于20xx年11月进行基地年度总结检查工作,以此为契机,要进一步落实我校承担“xx省普通高中理科课程基地”建设方案中的各项专题工作,开创性地推进课程基地建设,力争取得具有示范意义和实践价值的阶段性高层次成果。一方面,结合学校学科奥林匹克竞赛和科技创新教育优势,对相关建设措施及建设指标成果形式作适当调整;另一方面,从硬件和软件两方面入手开展建设活动,盘活已有资源,添置必要设备;第三,与数、理、化、生等学科结合,进一步开发相关课程资源,并尽可能将建设成果运用于教育教学改革中去进行试点、改进,以提高理科教育教学质量,凸现课程基地建设成效。

  2、“创新人才基地”工作思路

  以“xx省高中创新人才培养试点学校”的总体要求和时代所需创新人才标准为指导,从xx中学的实际出发,采取“普及+提高”的操作模式,充分发挥学科奥林匹克竞赛、科技创新教育优势,组织开展系列创新教育活动。一是组织参加省市青少年科技创新大赛,根据学生情况,组织成立“科技创新先锋队”,利用课余时间有针对性地对参赛项目进行深入辅导,力争在全省获得好的奖项;二是专题讲座,包括“中学生科技创新与高校自主招生”、“小发明大有作为”、“科技创新大赛辅导”等讲座,让学生树立成就创新人才的理想,提升参与创新活动的热情;三是借助“全国科普日”、“xx科技节”等契机,组织开展科普宣传和相关活动,让创新教育活动常态化,有力推进创新人才培养工作。

  注重“创新人才基地”建设和我校国际教育的接轨和融合,以期通过学生发明创造的成果,拓宽进入世界名牌大学深造的通道,为培养拔尖人才做出新贡献。在推动学生高层次发展的同时,促进相关学科教师的专业成长,彰显学校创新教育特色。

  3、“文科综合建设”工作思路

  充分利用好图书馆、阅览室、多媒体教室、校园广播电视系统、电子白板系统等现代化设施设备,切实开展阅读工程。语文、英语学科组要制定好课外阅读计划,印发推荐书目,明确阅读要求。要加强对课外阅读的组织和指导,向学生推荐健康读物,确保学生每周平均语文课外阅读量语文不少于3万字,英语3年不少于30万词。指导学生做好读书笔记,写好读书体会文章。课外阅读工程应该在学期教学计划中有具体安排,将列入教学常规检查,学期结束前,语文英语学科组须将课外阅读系列台账一并交教务处。政治、历史、地理等学科,也要有意识的加大学生阅读能力、运用材料能力、自主探究能力、合作和活动能力的训练;在适应高考的改革、提高学科成绩的同时,提高学生的人文素养和综合素质,为中华民族的持续振兴作出我们的历史性贡献。

  六、加强资料建设,打造学科特色

  第一,本学期我们将继续加强学校网站“教学平台”栏目的资料建设。各位学科主任和备课组长要一如既往地把好关、带好队,打造学校的形象工程,建好领导满意、师生满意、社会满意的教学信息网站。

  第二,各学科主任要加强资料建设意识。组织各备课组精心编写各年级学科资料讲义,用后及时整理、妥善保存,与下一年级共享,要建立起富有特色鲜明、体例严谨、高效优质的学科资料库,为我校教学质量持续高位走强提供教学资料保证。

  七、协调教辅部门,做好服务工作

  教务室、文印室、图书馆、医务室、实验室等教辅部门要牢固树立窗口意识、安全意识,强化服务意识,做到既要一如既往地跟进各项服务,更要树立前勤意识,要主动前出支持一线教育。部门之间、部门与年级组之间要相互理解,相互尊重,通力合作,脚踏实地做好各项工作,为进一步提高我校教学质量,建设和谐校园、和谐xx做出应有的贡献。

  xx省xx中学教务处

  二〇xx年八月二十八日

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